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3,5
Gut · von 5 Sternen
Adacor Hosting Erfahrungen
3,5von 5 · Gut
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62
62 in den letzten 12 Monaten
Unternehmen
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Anonym
Verifizierte Bewertung
Super Arbeitgeber!
Gut am Arbeitgeber finde ich: Hier wird man als Individuum geschätzt. Mitarbeiter Entwicklung wird groß geschrieben. Man arbeitet in einer offenen, freundlichen Umgebung. Familienfreundlichkeit wird großgeschrieben!
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Anonym
Verifizierte Bewertung
Top Arbeitgeber
Arbeitsbedingungen: Monitore aus dem letzten Jahrhundert. Das macht keinen Spaß!
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Anonym
Verifizierte Bewertung
Ein guter Arbeitgeber, bei dem Arbeiten Spaß macht!
Gut am Arbeitgeber finde ich: Das Arbeitsklima und der Zusammenhalt unter den Kollegen ist wirklich einzigartig. Es finden auch regelmäßig tolle Events statt oder es gibt kleine essbare Überraschungen im Büro. Verbesserungsvorschläge: Offener und flexibler sein für HomeOffice
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Anonym
Verifizierte Bewertung
Ein toller Arbeitgeber und wertvoller Begleiter
Arbeitsatmosphäre: Die Arbeitsatmosphäre war stets super, ich habe mich immer wohl gefühlt und die gemeinsamen Mittagspausen sehr geschätzt. Work-Life-Balance: Die Arbeitszeiten wurden stets eingehalten, und falls Mehrarbeit angefallen ist, konnte die Zeit problemlos an anderen Tagen ausgeglichen werden. Die Geschäftsführung vermittelt klar den Wert, dass Mensch und Familie an erster Stelle stehen. So war es jederzeit möglich, Beruf und Privatleben unter einen Hut zu bringen. Private Termine ließen sich problemlos integrieren – es fand sich immer eine Lösung. Kollegenzusammenhalt: Ich habe während meiner Zeit bei der Adacor meine Bachelorarbeit geschrieben. Meine Teamkollegen und vor allem meine Teamleiterin Kiki haben mir zugehört, wertvolles Feedback gegeben und mich stets ermutigt. DANKE! Umgang mit älteren Kollegen: Bei der Adacor bleiben die meisten Mitarbeiter viele Jahre – teilweise + 10 Jahre. Das spricht für sich ;) Vorgesetztenverhalten: Die Vorgesetzten sind sehr nah an den Mitarbeitern, nehmen – wenn es die Zeit zulässt – an den gemeinsamen Mittagspausen teil und schaffen eine Atmosphäre ohne spürbare Hierarchieebenen. Arbeitsbedingungen: Die Arbeitsumgebung ist super. Wenn mal etwas fehlt oder man spezielle Bedürfnisse hat, kann man es jederzeit ansprechen, und es wird eine Lösung gefunden. Kommunikation: Einfache Kommunikationswege und Führungskräfte, die stets offen für den Austausch waren – die Open-Door-Policy wird hier wirklich gelebt. Gleichberechtigung: Gleichberechtigung hat bei der Adacor einen sehr hohen Stellenwert und wird tagtäglich gelebt. Unabhängig vom Geschlecht hat jeder die gleichen Chancen und Möglichkeiten. Kinder sind herzlich willkommen und können im voll ausgestatteten Eltern-Kind-Büro täglich mitgebracht werden. Jeder wird als Person respektiert und geschätzt, so wie er ist. Ich habe mich immer sehr wohl gefühlt. Interessante Aufgaben: Jede Woche erstellt jeder Mitarbeiter seine eigene Wochenplanung, die dann gemeinsam mit der Teamleitung besprochen und optimiert wird – ganz ohne Druck, sondern mit dem Ziel, dass jeder so effektiv arbeiten kann, wie es für ihn möglich ist.
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Anonym
Verifizierte Bewertung
Top-Arbeitgeber mit exzellenter Kultur und Teamgeist! 100% Weiterempfehlung!
Gut am Arbeitgeber finde ich: - Dass die Vereinbarkeit von Familie, Pflege & Beruf einen sehr sehr hohen Stellenwert hat und auf das Wohl jedes Einzelnen geachtet wird - Das man weiß, dass man mit seiner Arbeit einen Mehrwert bringt und wertgeschätzt wird - Das freundliche, freundschaftliche und teils sehr familiäre Miteinander - Die offene, ehrliche und transparente Kommunikation untereinander und seitens der Geschäftsführung / Vorgesetzten Arbeitsatmosphäre: Sehr freundschaftlich und familiär, Unternehmenswerte werden wirklich gelebt und Mitarbeiter:innen wertgeschätzt! Image: Die Außendarstellung entspricht mit der Realität überein! Die Adacor hat einen sehr guten Ruf. Work-Life-Balance: Könnte nicht besser sein! Flexible Arbeitszeiten, Verständnis dafür falls man mal eher Feierabend machen möchte oder muss, die Urlaubsplanung wird im gesamten Team gemacht und geschaut, dass jeder Wunsch berücksichtigt wird. Was die Vereinbarkeit von Familie, Pflege & Beruf angeht – ich kenne kein anderes Unternehmen, was die Vereinbarkeit so in den Fokus rückt und wirklich darauf achtet, dass die genannten Themen bestmöglich unter einen Hut zu bringen sind! Karriere/Weiterbildung: Hier hat jeder Mitarbeiter dieselben Chancen und die Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Es gibt ein festes Weiterbildungsbudget für jedes Team. Gehalt/Sozialleistungen: Faire und gute Bezahlung durch ein eigens erstelltes Gehalts- und Karriereframework. Mega Benefits wie beispielsweise die Übernahme der Gebühren für die Kinderbetreuung, Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen, Gutscheinen,... Gehälter wurden immer pünktlich ausbezahlt. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Ja! In allen Bereichen. Maßnahmen werden umfassend in einem Nachhaltigkeitsbericht erläutert und alle Mitarbeiter:innen mit liebevoll geplanten Aktionen darauf aufmerksam gemacht, die Ziele zu erreichen. Kollegenzusammenhalt: Freundschaftlich, wertschätzend und ehrlich! Dadurch, dass so viele Mitarbeiter:innen seit Jahren bei Adacor beschäftigt sind, kennt man sich sehr sehr gut untereinander und trifft sich nach Feierabend gerne auf ein "Feierabendbier". Umgang mit älteren Kollegen: Jeder Mitarbeiter wird bei Adacor sehr geschätzt und das Know-how der älteren Generation an die jüngeren Kolleg:innen weitergegeben. Vorgesetztenverhalten: Auf Augenhöhe. Die Mitarbeiter:innen werden mit in Entscheidungen einbezogen und man hat das Gefühl Einfluss nehmen zu können. Arbeitsbedingungen: Cool gestaltete Büroräume, in denen man sich nur wohlfühlen kann und jeder genügend Freiraum hat, seine Arbeit bestmöglich erledigen zu können! Die Technik ist immer auf dem neusten Stand und falls mal etwas fehlen sollte, kann man es ansprechend. Kommunikation: Offene, ehrliche, transparente Kommunikation. Als Mitarbeiter hat man das Gefühl über alles im Unternehmen – auch über die Dinge, die vielleicht mal nicht so gut laufen – informiert zu sein. Die Geschäftsführung informiert 1x im Monat über alle aktuellen Themen und hat immer ein offenes Ohr für Fragen. Gleichberechtigung: Zu 100%. Hier wird niemand aufgrund seines Geschlechtes oder Herkunft benachteiligt. Interessante Aufgaben: Man hat Einfluss auf die Ausgestaltung und Priorisierung der eigenen Aufgaben und das Gefühl einen Mehrwert für das Unternehmen zu bringen. Die Arbeitsbelastung wird gerecht im Team verteilt und falls mal jemand Luft hat, proaktiv bei anderen Aufgaben im Team unterstützt.
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Die Akte
Häufige Fragen zu Adacor Hosting
Ist Adacor Hosting seriös?
Adacor Hosting erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 62 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: der Firmensitz (Kaiserleistraße 8a, 63067 Offenbach am Main, Deutschland) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Wie bewerten Kunden Adacor Hosting?
Kundinnen und Kunden bewerten Adacor Hosting im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 62 Bewertungen. 62 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Wo hat Adacor Hosting seinen Sitz?
Adacor Hosting hat seinen Sitz in Kaiserleistraße 8a, 63067 Offenbach am Main, Deutschland. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
Ist das Profil von Adacor Hosting beansprucht?
Nein. Das Profil von Adacor Hosting ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann Adacor Hosting hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Antwortet Adacor Hosting auf Bewertungen?
Adacor Hosting antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Kann Adacor Hosting negative Bewertungen löschen lassen?
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Wir löschen keine Bewertungen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.