Bewertung
3,5
Gut · von 5 Sternen
3,5von 5 · Gut
Bewertung
Gut · von 5 Sternen
Stimmen
43 in den letzten 12 Monaten
Unternehmen
Anteil 5-Sterne-Bewertungen
Ihre Stimme
Anonym
Arbeitsatmosphäre: Sehr offene Firmenkultur in der man Probleme offen ansprechen kann und auch Gehör findet Image: Sehr hoch bei allen die schon mal da waren; außerhalb der Firma könnte es besser sein, da viele die Firma gar nicht kennen Work-Life-Balance: Jedes Team entscheidet für sich selbst, wie und wo es arbeiten möchte (im Homeoffice, vor Ort, ...); auf individuelle Bedürfnisse wird immer Rücksicht genommen Karriere/Weiterbildung: Sehr breites Angebot, da ist für jeden was dabei Umgang mit älteren Kollegen: Würde mich selber dazu zählen... Vorgesetztenverhalten: Hier wird niemand in die Pfanne gehauen; Probleme werden gemeinsam und mit Augenmaß gelöst Arbeitsbedingungen: Alles da was man braucht und ggf. hilft die IT kurzfristig weiter Kommunikation: Regelmäßige Informationen über aktuelle Entwicklungen
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Außerbetriebliche Aktionen, Firmenfittness, Events Arbeitsatmosphäre: Agilität wird von Team bis Management gelebt Work-Life-Balance: Homeoffice, Urlaubsplanung und co wie es, natürlich in Rücksprache mit dem Team, passt. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Papier und der restliche Müll wird getrennt Karriere/Weiterbildung: Weiterbildungen eigenständig möglich, natürlich dem Aufgabenbiet etwas passend. Kollegenzusammenhalt: Kommt natürlich immer auf einen selber an, in den meistens Teams aber ein toller Zusammenhalt. Hier wird gemeinsam und nicht gegeneinander gearbeitet! Vorgesetztenverhalten: Auf Augenhöhe. Stehen hinter einem in kniffligen Situationen und geben Anliegen direkt weiter. Arbeitsbedingungen: Top Hardware und Zubehör. Man bekommt was man zum arbeiten benötigt. Headset, Kamera, Bildschirme, was mach eben braucht. Kommunikation: Kurze Wege nach "oben". Fast jeder spricht offen über seine Anliegen.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Den unternehmerischen Mut und eine Kultur Fehler machen und daraus lernen zu dürfen. Respektvoller und offener Umgang zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden und eine von Vertrauen geprägte Atmosphäre. Technische Innovation wird als Grundvoraussetzung für das Dasein des Unternehmens gesehen und von der Geschäftsleitung gefördert und gefordert. Mobiles Arbeiten ist in Eigenverantwortung und auch in größerem Umfang möglich. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Anbindung des Standorts in Cadolzburg an öffentliche Verkehrsmittel. Verbesserungsvorschläge: Die beiden Unternehmensstandorte Cadolzburg und Graz besser miteinander vernetzen und dadurch die Produkte durchgängiger zu gestalten.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Den wertschätzenden Umgang mit Kollegen und das man selbst wirksam sein und damit gute Dinge erreichen kann. Verbesserungsvorschläge: Die Abteilungsübergreifende Kommunikation darf durchaus noch gefördert werden. Arbeitsatmosphäre: Sehr angenehme Arbeitskultur und wertschätzender Umgang Work-Life-Balance: Ob sportliche Aktivitäten oder auch spontanen Urlaub / Gleitzeit, vieles ist möglich. Karriere/Weiterbildung: Mit eigenem Willen und Mut, kann man sich in alle Richtungen frei entwickeln und weiterbilden. Kollegenzusammenhalt: Wenn es hart auf hart kommt halten alle zusammen. Vorgesetztenverhalten: Es wird ein sehr wertschätzender und freundlicher Umgang als Kollegen auf Augenhöhe gepflegt. Arbeitsbedingungen: Es sind moderne Büroräume. Man darf sich seine Arbeitssituation selbst mit gestalten. Die Parkplatzsituation und die öffentliche Anbindung könnten tatsächlich besser sein. Kommunikation: Die Kommunikation ist in den Abteilungen echt gut. Abteilungsübergreifend darf das ruhig noch viel besser werden.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die gesamte Unternehmenskultur und Umgangsweise untereinander. Kurze Entscheidungswege. Einmaliges Miteinander. Gemeinsamkeit, Vertrauen aus dem Management in die Belegschaft. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: AVL DiTEST vermarket sich nicht unbedingt perfekt. Das Unternehmen kann deutlich mehr, als aktuell im Markt wahrgenommen wird. Arbeitsatmosphäre: Sehr warnherzige und offenen, sowie vertrauensvolle Unternehmenskultur und Umgang miteinander unter Kollegen und Management Work-Life-Balance: so lange die Ergebnisse stimmen, gibt es kaum Grenzen für eine ausgewogenen W-L-B Kollegenzusammenhalt: alle für einen; einer für alle! Ein Team, eine Familie, nur gemeinsam sind wir stark........ Umgang mit älteren Kollegen: Alter spielt bei AVL keinerlei Rolle Vorgesetztenverhalten: sehr vorbildlich. Türen sind immer offen, immer ein offenes Ohr, immer ein konstruktives Feedback, bzw. konstruktive Unterstützung. Alles basiert auf einem hohen Vertrauensvorschuss aus dem Management zu jedem Kollegen und Mitarbeiter. Kommunikation: Sehr offenen, transparente und konstruktive Kommunikationskultur im gesamten Unternehmen und zwar in allen Ebenen und in alle Richtungen Gleichberechtigung: wird groß geschrieben Interessante Aufgaben: Die Aufgaben sind sehr vielfältig. Es ist immer ein hohes Maß an Arbeitsgestaltungsfreiräumen gegeben: Alles basiert auf Vertrauen und Committment.
AVL DiTEST GmbH Deutschland erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 43 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: Unternehmenssitz: Deutschland. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten AVL DiTEST GmbH Deutschland im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 43 Bewertungen. 43 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Nein. Das Profil von AVL DiTEST GmbH Deutschland ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann AVL DiTEST GmbH Deutschland hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
AVL DiTEST GmbH Deutschland antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.