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Gut · von 5 Sternen
Unternehmenberatung-dobrindt.de
Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG Erfahrungen
3,5von 5 · Gut
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17 in den letzten 12 Monaten
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Anonym
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Fallt nicht drauf rein
Gut am Arbeitgeber finde ich: nichts Schlecht am Arbeitgeber finde ich: die Führungskultur, die Geschäftstaktiken Image: zweilichtig Karriere/Weiterbildung: zu klein Gehalt/Sozialleistungen: Provisionen werden von Vorgesetzten eingestrichen, der Anspruch auf diese stets angezweifelt Vorgesetztenverhalten: das ist der schlimmste Aspekt Arbeitsbedingungen: schlechte Datenqualität Kommunikation: Fehler werden richtig breitgetreten und sehr unfreundlich mitgeteilt, als bekäme ein Kind Schelte
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Anonym
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so zwielichtig wie der Ruf der Branche
Gut am Arbeitgeber finde ich: nichts Schlecht am Arbeitgeber finde ich: das Praktikanten und Studenten angehalten werden durch Bewertungen bei Kunnunu das Image als Arbeitgeber zu verbessern, es wurde auch versucht schelchte Bewertungen entfernen zu lassen Arbeitsatmosphäre: geprägt von Angst vor den Vorgesetzten Image: bei den meisten Kandidaten gilt sie als zweilichtig oder ist unbekannt Work-Life-Balance: ständige Verfügbarkeit wird absolut vorrausgesetzt, verpasste Anrufe weit nach der Arbeitzeit werden als Fehlverhalten betrachtet Karriere/Weiterbildung: zu klein für Aufsteigmöglichkeiten Gehalt/Sozialleistungen: durch Provisionen theoretisch gut, allerdings werden diese aktiv von Vorgesetzten eingestrichen bzw. der Anspruch darauf stets angezweifelt Umwelt-/Sozialbewusstsein: nicht vorhanden Kollegenzusammenhalt: die Angst und Abscheu schweißt untereinander in gewisser Weise zusammen Umgang mit älteren Kollegen: werden weder bessernoch schlechter behandelt als der Rest Vorgesetztenverhalten: sowohl fachlich als auch menschlich wäre hier ein negatives Vorzeichen angebracht Arbeitsbedingungen: fehlerhafte Informationen in der Datenbank, wenig echte Kontakdaten vorhanden Kommunikation: es wird nicht nur auf Fehlern rumgeritten, sondern auch sehr unfreundlich formuliert, Aufgaben werden einfach zugeteilt, eine direkte Kommunikation mit dem Auftraggeber wird unterbunden Gleichberechtigung: wer gerade eine Provision eingespielt hat, wird eine kurze Zeit besser behandelt Interessante Aufgaben: wenn man 8 Stunden Kaltarkquise mit Cover Stories für interessant hält, kann man einen hochen Score vergeben Gut am Arbeitgeber finde ich: Die schöne Aussicht aus dem Büro. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Mitarbeiterführung, Lästereien, arrogantes Verhalten. Verbesserungsvorschläge: Weiterbildung in Mitarbeiterführung und Umgangsformen. Image: In der Gesundheitsbranche ein Begriff aber das Image bröckelt langsam. Work-Life-Balance: Überstunden werden in hohem Umfang verlangt. Ohne Ausgleich. Vorgesetztenverhalten: Der Umgangston ist gewöhnungsbedrftig Mitarbeiter werden angehalten positive Bewertungen zu schreiben. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: ...wenn man durch Ignoranz den eigenen Laden vor die Wand fährt und Mitarbeiter verprellt. Verbesserungsvorschläge: Es wurde alles gesagt. Letztendlich wird nur das gehört, was man hören will. Anstatt anwaltlich gegen kritische Äußerungen vorzugehen, könnte man diese für positive Veränderung nutzen. Arbeitsatmosphäre: sehr angespannt Image: Bröckelt enorm...als Bewerber und Kunde lieber etwas genauer hinschauen - die -Bewertungen hier treffen die derzeitige Lage sehr gut, abgesehen von den 5*Fake-Eintragungen. Work-Life-Balance: 8-17 Uhr Karriere/Weiterbildung: Es besteht kein Interesse daran Mitarbeiter weiterzuentwickeln...Mitarbeiter dienen als Mittel zum Zweck, das Bearbeiten der Kundenprojekte, mehr nicht. Gehalt/Sozialleistungen: Potentielle Mitarbeiter werden mit gutem Gehalt gelockt, allerdings ist dies keinerlei Ausgleich zu den restlichen Negativpunkten. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Lieber alles nochmal 3x ausdrucken...für den Fall der Fälle. Kein Interesse an Digitalisierung und Klimaschutz. Kollegenzusammenhalt: nicht gewünscht Vorgesetztenverhalten: Unprofessionell, Lästerei und alltägliche Lügen Interessante Aufgaben: Abarbeiten von Projekten, die irgendwann mal akquiriert wurden, um sich über Wasser zu halten und - aufgrund der hohen Fluktuation - lange unbearbeitet geblieben sind...sehr zur Freude der Kunden
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Anonym
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Researcher/ Berater
Arbeitsatmosphäre: Viel Gestaltungsfreiheit Image: Gutes Image am Markt Work-Life-Balance: So gut, wie es so ein Job zulässt Karriere/Weiterbildung: Das Unternehmen ist klein, daher gibt es nicht so viele Möglichkeiten, die vorhandenen werden aber eröffnet udn sind realisierbar Gehalt/Sozialleistungen: Gutes Gehalt und Provision Umwelt-/Sozialbewusstsein: nicht wirklich im Fokus, ist aber auch kein produzierendes Gewerbe und eigentlich nciht wirklich relevant Kollegenzusammenhalt: Nette Menschen, keine Hinterhältigkeiten Umgang mit älteren Kollegen: Eher ein junges Team, Alter spielt aber prinzipiell keine große Rolle Arbeitsbedingungen: Man bekommt Arebitsmitel ausreichend in Qualität und Quantität Kommunikation: Ehrliches Feedback, muss man sich aber auch immer aktiv einholen Gleichberechtigung: Keine unterschiedliche Behandlung zwischen Geschelchtern Interessante Aufgaben: Einblicke in spannende Bereiche der Medizin
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Anonym
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Die Personalberatung ist eine äußerst professionelle Personalberatung mit einem sehr kollegialen Arbeitsklima.
Gut am Arbeitgeber finde ich: Es existiert eine große Offenheit und man kann seine Ideen einbringen. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Die Einarbeitung ist etwas zu kurz.
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Anonym
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leere Versprechungen, Provisionsmodell mit Hintertür, Struktur nach persönlichem Empfinden, Projektleichen für neue MA
Verbesserungsvorschläge: Personalwechsel auf der GF-Ebene! Marktanpassung! Arbeitsatmosphäre: Bürotüren sind zu, Stimmung ist kalt, Privatgespräche werden zu 100% unterbunden! Kontrollwahn der Vorgesetzten! Work-Life-Balance: Überstunden sind Voraussetzung! Minusstunden sind undenkbar! Wer nach Auszahlung oder Ausgleich fragt, fliegt! Wer privaten Termin vor 18:00 Uhr wagt einzuplanen, fliegt auch! Kollegenzusammenhalt: hoch! Viele Gespräche über eigenen Kündigungswillen, schon nach den ersten Wochen! Vorgesetztenverhalten: heute so, morgen so! Kein roter Faden, keine Kompetenz in Mitarbeiterauswahl, -führung oder bindung! Kommunikation: Ansichtssache! Kommunikation zu den Mitarbeitern nur im eigenen Vorteil, aber Kommunikation über andere Mitarbeiter wird gefördert Gehalt/Sozialleistungen: Gehalt ist Verhandlungssache, hohes Fixum möglich! Achtung! Provisionen werden immer reduziert! Interessante Aufgaben: Projekte sind aufgrund des immer noch guten Rufs sehr interessant. Die Neuen bekommen allerdings die Projektleichen, erst bei besonderer Sympathie gibt es Chance auf Besserung!
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Die Akte
Deutschland
Häufige Fragen zu Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG
Ist Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG seriös?
Für Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG liegen bisher 17 öffentliche Bewertungen vor (3,5 von 5) — für ein abschließendes Urteil ist die Datenlage noch dünn. Zur Einordnung: Unternehmenssitz: Deutschland. Prüfen Sie zusätzlich Impressum und Vertragsbedingungen.
Ist das Profil von Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG beansprucht?
Nein. Das Profil von Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Antwortet Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG auf Bewertungen?
Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Kann Silvia Dobrindt Beratung im Gesundheitswesen GmbH & Co. KG negative Bewertungen löschen lassen?
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Wir löschen keine Bewertungen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.