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Berater
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Sas
Ich wollte mich weiterentwickeln und den Weg zur Führungskraft einschlagen. Mir war aber nicht ganz klar, wie ich das erfolgreich anstelle (ohne immer vertröstet zu werden). Martin hat mir super Gesprächstechniken aufgezeigt, wie ich das Committment meiner Führungskraft bekomme, sodass es auch ihr Ziel wurde, dass ich Führungskraft werde. Er hat mir dabei geholfen, die Gespräche so zu gestalten, dass das Thema immer wieder aufgegriffen wird und alle Hindernisse aus dem Weg geschafft werden können. Auch meine Haltung zum Thema hat sich dadurch verändert von „ich muss um etwas bitten“ zu „wir machen das gemeinsam und meine Führungskraft unterstützt mich“. Auch der „passive Druck“ von Martin, immer weiter dranzubleiben, tat mir gut, ansonsten hätte ich das Thema wahrscheinlich aus Zeitgründen wieder vernachlässigt. Durch seine Impulse und Feedback konnte ich in kurzer Zeit viele kleine Meilensteine erreichen. Die Zusammenarbeit war sehr vertrauensvoll und genau auf meine Situation angepasst. Er hat sehr gute Methoden zur Zielerreichung, Erlangung von Committment und für die Gesprächsführung an der Hand. Durch diese wird einem erst klar, wie wichtig es ist, Gespräche über die eigene Zukunft gut vorzubereiten und zu gestalten. Zudem konnte ich mit seinem Leitfaden einfach und sinnvoll mein Netzwerk erweitern und nutzen. Ich würde das Coaching absolut weiterempfehlen, vor allem für Personen, der sich „besser“ und/oder für eine bestimmte Position positionieren möchten. Mir hat es sehr geholfen
Michael Blaschke
Auf Empfehlung kam ich zu Martin, um eine für mich essenzielle Weichenstellung für meinen beruflichen Werdegang vorzunehmen. Durch unsere Arbeit habe ich absolute Klarheit über meine langfristige Ausrichtung gewonnen und einen belastbaren Fahrplan für die Umsetzung entwickelt. Die Zusammenarbeit war intensiv, vertrauensvoll und stets auf Augenhöhe. Was Martin auszeichnet, ist sein scharfer Blick für das Wesentliche: Er verbindet harte Karrierestrategie mit psychologischer Tiefe. Mein wichtigstes Learning war, dass nachhaltiger Erfolg primär eine Frage der inneren Haltung und des bewussten Energiemanagements ist. Ich kann dieses Coaching jedem empfehlen, der echte Transformation sucht und bereit ist, an sich zu arbeiten.
Martin R.
Obwohl ich meine Karriere bereits erfolgreich entwickelt hatte, blieben einige Fragen offen: Welcher nächste Schritt passt wirklich zu mir? Soll ich eine Rolle mit oder ohne Personalverantwortung anstreben? Im Coaching wollte ich Klarheit darüber gewinnen, was mir im Beruf wirklich wichtig ist – und was nicht – um meinen weiteren Weg bewusst und stimmig zu gestalten Im Coaching habe ich meine beruflichen Ziele und Bedürfnisse systematisch analysiert und daraus klare „Goldstandards“ entwickelt – also die zentralen Kriterien, die ein zukünftiger Job für mich erfüllen sollte. Diese Goldstandards dienten anschließend als Grundlage für eine passgenaue Fit- und Potenzialanalyse. Durch diesen Prozess habe ich ein deutlich geschärftes Verständnis meiner Prioritäten gewonnen und konnte gezielt Wachstum „on the job“ anstoßen Die Zusammenarbeit mit Martin habe ich als sehr angenehm und zugleich anspruchsvoll erlebt. Wir arbeiteten stets auf Augenhöhe, in einer offenen und menschlichen Atmosphäre. Besonders schätzte ich seine Fähigkeit, flexibel auf meine sich verändernden Schwerpunkte einzugehen, ohne den roten Faden zu verlieren. Seine Impulse waren sowohl fordernd als auch inspirierend – genau die richtige Mischung, um mich in meiner Entwicklung wirklich weiterzubringen. Martin verbindet seine fundierte Coaching-Ausbildung mit langjähriger Erfahrung aus der Konzernwelt – eine Kombination, die seine Arbeit besonders praxisnah und wirkungsvoll macht. Er denkt und kommuniziert strukturiert, erkennt komplexe Zusammenhänge schnell und führt sie zu einem klaren Gesamtbild zusammen. Seine Arbeitsweise ist geprägt von Menschlichkeit, Klarheit und Durchsetzungsstärke. Gleichzeitig nutzt er moderne Tools und Methoden, um den Coaching-Prozess transparent, dokumentiert und zielorientiert zu gestalten Besonders wertvoll war für mich die Entwicklung meiner persönlichen „Goldstandards“ – klare Erfüllungskriterien, die meine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse widerspiegeln. Dadurch habe ich gelernt, Entscheidungen bewusster und selbstbestimmter zu treffen. Eine weitere wichtige Erkenntnis: Man muss nicht immer das ganze Spiel neu beginnen – oft genügt es, die Spielregeln anzupassen. Das bedeutet für mich, bestehende Rollen oder Rahmenbedingungen so zu gestalten, dass sie besser zu mir und meinen Zielen passen, anstatt sofort den Job zu wechseln. Ich würde das Coaching mit Martin auf jeden Fall weiterempfehlen – besonders an Menschen, die bereit sind, sich selbst zu reflektieren und echte Klarheit über ihre beruflichen und persönlichen Ziele zu gewinnen. Wer bereit ist, an sich zu arbeiten und Veränderungen aktiv anzugehen, kann aus dem Coaching enorm profitieren. Für alle, die lieber in alten Mustern bleiben möchten, ist es hingegen weniger geeignet – denn Martins Arbeit fordert und fördert Entwicklung
Emanuel
Zu Beginn des Coachings befand ich in einer stagnierenden beruflichen Situation. Ich bekam sehr gutes Feedback und Anerkennung für meine Leistungen, ohne dass es eine konkrete Entwicklungsperspektive für mich gab. Ich hatte Ambitionen, und war der Ansicht, mit kontinuierlich harter Arbeit würden sich diese schlussendlich erfüllen. Der erste und wichtigste Erfolg, den ich mit Martins Hilfe erzielen konnte, war, dass ich meine beruflichen Ziele klar und authentisch meinen Vorgesetzten kommunizieren konnte, und zwar auf eine Weise, die konkrete Schritte in Bewegung gesetzt hat. Seitdem ist meine Karriere ein Gemeinschaftsprojekt von mir und meinen Vorgesetzten und ich habe klare Ansatzpunkte, weiter meine berufliche Entwicklung voranzutreiben. Martin hat mich im Coaching durch eine Kombination eines klaren Konzepts mit einer konstanten Präsenz überzeugt. Die acht Coaching-Einheiten waren gut strukturiert und bauten logisch aufeinander auf. In kritischen Momenten war „Martin da“, und hat klare Impulse in die richtige Richtung gegeben. Schön war auch, dass wir im Verlauf des Coaching flexible Schwerpunkte setzen konnten und so an meinen individuellen „Bottlenecks“ arbeiten könnten. Der große Meilenstein im Coaching war meine Erkenntnis, dass Karriere eben kein Zufall oder eine glückliche Fügung ist, auf die man warten kann oder sollte. Vielmehr gilt es, mit klarer und ehrlicher Kommunikation die eigenen Ziele mitzuteilen, und mit der Klarheit ergeben sich die nächsten Schritte fast von selbst. Ich kann Martins Karriere-Coaching jedem weiterempfehlen, der ambitioniert seine Karriere weiterentwickeln will. Wenn du Top Leistung bringst und dich fragst was noch fehlt für den nächsten Karriereschritt, solltest du dich mit Martin über ein Coaching unterhalten.
Mac G
Ich habe das Coaching bei Martin begonnen in einer Situation wo ich keine klare Sicht auf meinen nächsten Karriereschritt hatte. Nach 2 wechseln in 3 Jahren stand für mich fest, dass ich etwas verändern muss. Martin kontaktierte mich und wir hatten einige unverbindliche Terminen, in denen er sich und seine Methoden vorgestellt hat. Zusammen haben wir meine Karriereziele methodisch aufgearbeitet und auch einen Plan aufgesetzt, wie diese Ziele zu erreichen sind. Ich habe mich von Anfang an gut mit Martin verstanden und er hat mich auch ausreichend gefordert und regelmäßig meine Aussagen hinterfragt, um an den Kern der Sachen zu kommen. Insgesamt hat mir das Coaching geholfen für mich klarer zu sehen und mir auch die Zeit zu nehmen, mich intensiv mit mir und meiner Karriere auseinander zu setzen. Die gewählten Methoden haben den Prozess immer unterstützt und die Zusammenarbeit war vertrauensvoll und wertschätzend.
mb-consulting erreicht aktuell 3,7 von 5 Sternen aus 27 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: Unternehmenssitz: Deutschland. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten mb-consulting im Schnitt mit 3,7 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 27 Bewertungen. 4 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Die bestbewerteten Anbieter in der Branche Berater sind dein-grundbuch (1,9 von 5), chatbotapp.ai (3,2 von 5), Innovate Design (4,6 von 5). Das vollständige Ranking mit allen Anbietern finden Sie in der Branchenübersicht auf erfahrungen.app.
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