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222 in den letzten 12 Monaten
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Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Das Arbeitnehmer eine gemütliche Zeit hatten und sauber abkassieren durften bei 800mio Schulden des Unternehmens. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Das Junge Management. Noch nie an der Maschine gestanden aber über alles bescheid wissen. Verbesserungsvorschläge: Dürfen sich mit vielen anderen Unternehmen mit großen Namen und niedrigem Niveau die Hand schütteln. Arbeitsatmosphäre: Beim Einstieg denkt man an ein Hightechunternehmen bei einer Chip Firma. Beim Austritt hat man das Bild von Pringels vor sich. Image: Osram eben, nicht ganz hell Work-Life-Balance: Tischfußball statt Arbeitswillen Karriere/Weiterbildung: Die Erfahrung im Unternehmen war eine Weiterbildung! Gehalt/Sozialleistungen: Teuer verkaufen mit versteckten Infos im DV. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Innen hui und außen pfui Kollegenzusammenhalt: Hinterm Rücken kann man ruhig sagen was man denkt. Umgang mit älteren Kollegen: Leute wie wollt ihr so weiterkommen!!! Am zweiten Tag sollte das Wissen eines 25 Jahre angehörigen Mitarbeiters vorhanden sein sonst darf man sich gleich wieder bei der Tochterfirma AMS melden. Vorgesetztenverhalten: This is not the Potato from the Field! Ein Management sollte man nicht jungen unerfahrenen Schnöseln auftragen. Die Jugend zerstört erfolgreiche Unternehmensstrukturen. Arbeitsbedingungen: Ganz gemütlich keiner hat Stress, man kann ruhig Dinge aus sich warten lassen, eben auf gleicher Ebene der GF. Kommunikation: Würzig/ scharf steht außen drauf! Innen eine versalzene Suppe. Gleichberechtigung: Ich Chef du nix Interessante Aufgaben: Der IT wochenlang hinterher rennen bis man ein arbeitsgerechtes Notebook erhält.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Faire Bezahlung, interessantes Berufsfed Verbesserungsvorschläge: Soziale Events haben stark nachgelassen, diese könnten wieder regelmäßiger sein Arbeitsatmosphäre: Im Engineering sind sehr viele junge und motivierte Menschen angestellt, was die Atmosphäre sehr angenehm macht. Schön ist auch der respektvolle und nicht autoritäre Umgang in diesem Bereich Image: Teils teils. Leider ist noch eine deutliche Kluft zwischen dem Umgang mit Arbeiter:innen und Angestellten zu vernehmen Work-Life-Balance: Der Arbeitstag kann sehr flexibel gestaltet werden. Homeoffice ist 10 Tage im Monat gestattet. Mehrwöchige Urlaube zu konsumieren hat noch nie ein Problem dargestellt. Bei einer 24/7 Produktion kann es manchmal zu sehr stressigen Phasen kommen, auch Freitag nachmittags, dafür gibt es wieder ruhigere Phasen, in denen man früher und ganz pünktlich die Arbeit verlassen kann. Karriere/Weiterbildung: Angebot ist vorhanden. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Schwierig bei so einer Produktion. Schade, dass Klimaticket und mit dem Rad zur Arbeit kommen nicht gefördert wird Kollegenzusammenhalt: Natürlich abhängig vom jeweiligen Team, aber prinzipiell sehr gut Vorgesetztenverhalten: Zumeist wird im Interesse der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer gehandelt. Arbeitsbedingungen: Schöne Büros, tolles Firmengelände Kommunikation: Wie in jedem größeren Unternehmen könnte die Kommunikation besser sein. Durch die Vielzahl an Kommunikationsmedien vermutlich auch eine der größten Herausforderungen unserer Zeit Gleichberechtigung: Zwar schön zu sehen, dass sehr viele Männer mittlerweile in Väterkarenz gehen und gehen können, Frauen wird es trotzdem schwerer gemacht, wieder einzusteigen. Interessante Aufgaben: In einer Branche zu arbeiten wie in der Halbleiterei ist an sich schon spannend. Es wird laufend versucht, Neues in Massenproduktion zu bekommen und es ist schon immer erstaunlich, dass es so oft gelingt.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Das Betriebsklima stimmt einfach quer durch alle Teile des Unternehmens. Technologisch herausforderndes Umfeld in dem sich das Unternehmen bewegt. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Wie überall gibt es Dinge die man verbessern kann, jedoch gibt es nichts, dass ich als schlecht beschreiben würde. Arbeitsatmosphäre: Meiner Meinung nach ist das Arbeitsklima als sehr gut zu bewerten, weil: Meinung der Mitarbeiter wird gehört und es wird versucht darauf einzugehen, man kann sich kritisch zu Themen äußern ohne Angst vor negativen Konsequenzen (offene Kultur), die Kollegen halten zusammen und helfen sich auch in stressigen Zeit, ich sehe keine Grabenkämpfe zwischen den Abteilungen, DU Kultur. Image: Nach meiner Wahrnehmung sind die Mitarbeiter stolz für das Unternehmen zu arbeiten. Klar momentan ist die wirtschaftliche Situation schwierig und es wird oft über den „niedrigen“ Aktienkurs gesprochen aber nicht im negativen Sinn. Work-Life-Balance: Einziger Punkt wo ich einen Stern Abzug gebe, da vor allem in der IT oft gespart wird und so die Arbeit eher auf weniger Köpfen verteilt wird. Als Plus Punkt ist die Home-Office Situation zu sehen, welche hier sehr flexibel gestaltet wird. Kollegenzusammenhalt: Wie oben beschrieben: auch in fordernden Projektzeiten halten die Kollegen zusammen und helfen sich gegenseitig (auch Abteilungsübergreifend) Umgang mit älteren Kollegen: Es gibt ein paar „alte Haasen“ die wirklich über viel Wissen verfügen – ich sehe, dass diesen große Wertschätzung entgegen gebracht wird. Also auch hier 5 Sterne. Vorgesetztenverhalten: Gibt von meiner Seite nichts zu jammern. Kommunikation: Es finden regelmäßige Quartals-Meetings statt in denen das Top Management den aktuellen Status abgibt + Frage und Antwort steht, zusätzlich dazu gibt es verschiedene andere Möglichkeiten mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu kommen. Gleichberechtigung: Der Anteil an Männern in Führungspositionen ist zwar höher, ich kenne aber viele weibliche Führungskräfte, die genauso geschätzt werden. Das Umfeld ist multikulturell – also auch hier gibt es keine Benachteiligungen. Interessante Aufgaben: Absolut – internationales Umfeld, Halbleiter Industrie und immer wieder spannende Projekte.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Familienfreundlich, sicherer Arbeitsplatz Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Hohe psychische Belastung Verbesserungsvorschläge: Geringerer Kundenstamm, weniger stress
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Interessantes Aufgabengebiet eines Multinationalen Unternehmens Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Zu viele Hierarchien , viele Abteilungen fühlen sich als Grafschaften und kommunizieren nicht mit anderen Verbesserungsvorschläge: Schlankere Hierachie, Auflösen von Micromanagern
ams OSRAM erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 222 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: Unternehmenssitz: Österreich. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten ams OSRAM im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 222 Bewertungen. 222 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Nein. Das Profil von ams OSRAM ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann ams OSRAM hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
ams OSRAM antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.