Bewertung
3,5
Gut · von 5 Sternen
3,5von 5 · Gut
Bewertung
Gut · von 5 Sternen
Stimmen
58 in den letzten 12 Monaten
Unternehmen
Anteil 5-Sterne-Bewertungen
Ihre Stimme
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Leider nichts Image: Image ist alles Gehalt/Sozialleistungen: Unterdurchschnittlich Umwelt-/Sozialbewusstsein: Nur auf dem Papier Kollegenzusammenhalt: Das läuft gut Kommunikation: Leider funktioniert das gar nicht.
Anonym
Arbeitsatmosphäre: In den Crews sehr sehr menschlich und angenehm. Freundlich und offen innerhalb des Gesamtunternehmens. Work-Life-Balance: Freie Arbeitszeiteinteilung & -ortswahl !! Vorgesetztenverhalten: Innerhalb der DVO wirklich gut. Mehr kann ich nicht beurteilen. Kommunikation: Hier bewegt sich derzeit besonders Interessante Aufgaben: Spannende, große Projekte - ich habe viel gelernt.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die Flexibilität im Alltag, die flachen Hierarchien und die spannenden Projekte. Arbeitsatmosphäre: Man begegnet sich auf Augenhöhe. Der Umgang über alle Organisationseinheiten und Führungsebenen ist super! Stets wertschätzend. Work-Life-Balance: Durch die flexiblen Arbeitszeiten und das hybride Arbeitsmodell, kann man den Tag sehr gut an seine Bedürfnisse anpassen. Verschiedene Benefits tragen ebenfalls dazu bei. Beispielsweise firmeninterner Sport. Kollegenzusammenhalt: Der kollegiale Zusammenhalt ist super. Ab dem ersten Tag fühlte ich mich willkommen. Vorgesetztenverhalten: Meine Vorgesetzten sind stets respektvoll. Es herrscht eine Duzkultur und eine sehr flache Hierarchie. Ich fühle mich als Person und in meiner Funktion wertgeschätzt. Kommunikation: Die Kommunikation ist gut. Ich fühle mich stets informiert. Interessante Aufgaben: Mein Aufgabenbereich ist sehr vielseitig und es wird nie langweilig.
Anonym
Verbesserungsvorschläge: -- Merkwürdige Vorstellung von Weiterbildung von EWERK: Angefangen bei der Stellenausschreibung über den Bewerbungsprozess hinaus bis hin zu den Entwicklungsgesprächen wird Stolz mit guten Weiterbildungsmaßnahmen geworben. In der Praxis heisst das, ein Zugang zu Udemy. Unter uns diedurchschnittlichen 12€ für einen Udemy Kurs kann ich mir auch privat Leisten und muss dadurch keinen umständlichen Internen Process anstoßen. -- Meine Vorstellung von Weiterbildung: Festes und frei wählbares Jahresbudget um Konferenzen, Weiterbildung, Bücher und Online-Trainings zu besuchen. Jeder möchte und braucht was anderes. -- Darüber Hinaus: Viel Buzz-Words... Was bedeutet "Startupkultur"? Wenig Geld? Versprechungen für Karriere? In einer Pyramide ist rein Mathematisch eine Minderheit die aufsteigen kann -- Was bedeutet "Crew"? Managment: Von so manchen Manger hätte ich fachlich mehr erwartet. Mir fachlich meine ich technisches Verständnis. Klar Menschen Führung, Projektmanagment und Kaufmännisches sind wichtige Skillz des Managements. Aber in einem hoch angepriesen "kritischen Infrastruktur Umfeld" bin ich von mangelndem technischem Interesse und Know How ernsthaft verwundert. Image: Viel Image, weniger dahinter. Arbeitsbedingungen: Großraumbüro ist untertrieben. Keine höhenverstellbaren Tische. Gehalt/Sozialleistungen: overprommis, underdeliver
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Dass er versucht, jede unliebsame Bewertungen auf anwaltlich einzukassieren Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Zu wenig Zeichen Verbesserungsvorschläge: Würde nichts bringen Arbeitsatmosphäre: Büros sind dunkel, kahl und trist Image: Es geht doch nur um das Image oder... Work-Life-Balance: Der Rubel muss rollen Umwelt-/Sozialbewusstsein: Greenwashing Vorgesetztenverhalten: puh...wo fängt man da an. Siehe vergebene Sterne Arbeitsbedingungen: Wenn man auf cholerische, emotionale "Entscheidungen" steht, dann sollte man hier unbedingt anfangen zu arbeiten Kommunikation: Wie überall schlecht Gleichberechtigung: LOL Gut am Arbeitgeber finde ich: Die Offenheit gegenüber Ideen/Veränderungen sowie das Vorgesetztenverhalten Verbesserungsvorschläge: Kommunikationsflüsse teilweise verbesserbar Kommunikation: Der interne Kommunikationsfluss kann ausgebaut werden. Handlungsfeld wurde bereits erkannt. Gut am Arbeitgeber finde ich: Dass er versucht, unliebsame Bewertungen auf anwaltlich einzukassieren Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Eigentlich ist er als Arbeitgeber perfekt Verbesserungsvorschläge: Bleibt so wie ihr seid, ihr seid superklasse Gut am Arbeitgeber finde ich: Lage des Arbeitsortes Verbesserungsvorschläge: weniger Chat, mehr persönliches Gespräch weniger hinter dem Rücken über andere Kollegen reden Der leitenden Belegschaft würde ein Kurs in mitarbeiterorientierter Unternehmensführung gut tun. Dominantes und ich-zentriertes Verhalten könnte dadurch etwas abgemildert werden.
EWERK erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 58 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: der Firmensitz (Brühl 24, 4109 Leipzig, Deutschland) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten EWERK im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 58 Bewertungen. 58 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
EWERK hat seinen Sitz in Brühl 24, 4109 Leipzig, Deutschland. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
Nein. Das Profil von EWERK ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann EWERK hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
EWERK antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.