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Unternehmenfriedhelm-loh-group.de
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Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Sie zahlen das Gehalt pünktlich. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: - Mangelnde Professionalität - Schlechter Führungsstil - Diskrimination - Man fühlt sich nicht gehört oder respektiert - Stressiges und toxisches Arbeitsumfeld - Keine Bereitschaft zur Verbesserung der eingesetzten Technologien. Verbesserungsvorschläge: Besseres Management Die Mitarbeiter zu respektieren Bessere Personalverantwortliche, die Ihnen zuhören und tatsächlich etwas tun.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Wenn man nur so dahinarbeiten möchte und unterm Radar bleiben will (manche haben das ja als ehrliches Ziel), kann man es hier gut aushalten. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Am Schlechtesten finde ich, dass die FLG sich weigert sich zu verbessern und jede Menschlichkeit nur eine Farce ist. Ich hatte nie den Eindruck, dass einem etwas an der Belegschaft liegt. Vermutlich wird genaue diese bereits beschriebene, mental veraltete Geisteshaltung dem Unternehmen langfristig den wirtschaftlichen Erfolg kosten. Schade, da die Vergangenheit eine Erfolgsgeschichte war und das Potential eigentlich gigantisch. Ich möchte hier aber nie mehr arbeiten. Verbesserungsvorschläge: Ich denke es geht reletaiv viel aus dem Obigen hervor: Kernproblem ist für die gesamte Gruppe die Zentralbereiche HR, Controlling und Loh Services insgesamt. Die Zielgerichtete Arbeit muss im ganzen Unternehmen geübt werden, die Führungskraft wahrscheinlich zum großen Teil ausgetauscht. Ansonsten kann man als Leistungswilliger Mensch hier kaum zufrieden werden. Leider scheint das Unternehmen jeglicher Kritik gegenüber (ob von Außen oder Innen) blind zu sein und hat Veränderungen bisher kaum angestrebt. Die Zeiten ändern sich und auch die FLG muss verstehen, dass für eine Person, die geht, nicht mehr 20 neue Personen warten, die den Platz gerne übernehmen möchten. Das ist auch keine generische Frage von Gehältern oder Benefits, sondern vielmehr von Wertschätzung und einem Bewusstsein, dass Mitarbeiter tatsächlich das Kapital des Unternehmens sind. Ein HR-Bereich, der sich nicht an Absprachen und Zugesagtes hält und mehr durch Kontrolle interner Richtlinien als durch Mitarbeiterbetreuung glänzt, ist tödlich auf dem Arbeitsmarkt. Ein Controlling, welches eher rote Smileys für Zielerreichungen vergibt als ernsthaft Abweichungen zu analyisieren, kann kein Unternehmen weiterbringen.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Zugehörigkeit zur Loh-Gruppe und damit verbundene Sicherheiten. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Den Umgang der GF mit den Mitarbeitern. Verbesserungsvorschläge: Kommunikation muss deutlich in alle Richtungen verbessert werden.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Geld kam immer pünktlich Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Wenige Aufstiegschancen. Keine Schulungen Verbesserungsvorschläge: Besser auf die Wünsche der Arbeitnehmer eingehen.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: HomeOffice Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Siehe Vorgesetztenverhalten. Verbesserungsvorschläge: Mehr Führungs- und Sozialkompetenz.
Friedhelm Loh Group erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 149 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: Unternehmenssitz: Deutschland. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten Friedhelm Loh Group im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 149 Bewertungen. 149 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
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Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.