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3,5
Gut · von 5 Sternen
HEIDEMARK Erfahrungen
3,5von 5 · Gut
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56
56 in den letzten 12 Monaten
Unternehmen
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Anonym
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Nicht schlecht, aber Luft nach oben
Gut am Arbeitgeber finde ich: Familienunternehmen mit Duz-Kultur, Gleitzeit Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld Verbesserungsvorschläge: Flexiblere Arbeitszeiten, mehr Homeoffice
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Anonym
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Altmodisch. Das Unternehmen wird unattraktiver für Arbeitnehmer.
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die DUZ- Kultur und die lockere Arbeitsatmosphäre. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: In diesem Familienunternehmen sind ca. 1900 Mitarbeiter beschäftigt. Lt. Internet beträgt der Umsatz pro Jahr ca. 700 Millionen Euro. Erst die Corona-Krise, dann die Energiekrise. Jetzt auch noch die hohe Inflation. Das Tanken ist so teuer wie noch nie. Die Lebensmittelpreise steigen ebenfalls. Hier wird auf die aktuelle Situation nicht reagiert. Kein Urlaubsgeld, Kein Weihnachtsgeld. Nicht mal eine kleine Inflationsausgleichsprämie. Dafür gibt es als Dankeschön ein Schoko-Weihnachtsmann. Die finanzielle Mehrbelastung ist hiermit nicht ausgeglichen. Für mich als Mitarbeiterin ist es ein Schlag ins Gesicht. Hier mangelt es an Empathie. Sollte man hier nicht auch an die „kleinen Leute" denken?! Warum wird hier nicht dementsprechend reagiert? Warum findet hier kein Umdenken statt? Das Ergebnis ist, dass Kollegen sich anderweitig umschauen werden! Das erklärt auch gerade die hohe Fluktuation. Verbesserungsvorschläge: Das Unternehmen muss sich dringend dem aktuellen Arbeitsmarkt anpassen. Mehr Attraktivität für die Mitarbeiter und zukünftige Bewerber schaffen. Das Zusammengehörigkeitsgefühl stärken. Die Mitarbeiter motivieren und Wertschätzen. Das Unternehmen sollte sich für junge Menschen attraktiver machen.
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Anonym
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Familienunternehmen mit Perspektiven
Gut am Arbeitgeber finde ich: - offenes Ohr - Genehmigung von Weiterbildungen - Betriebsklima
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Anonym
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familiärer Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich: Jeder per Du. Lockere Arbeitsatmosphäre. Verbesserungsvorschläge: Jeder Arbeitnehmer ist momentan durch die Krise finanziellen Herausforderungen ausgesetzt. Man könnte hier durch Sonderzahlungen oder Gratifikationen aushelfen. Des weiteren sollte man den Arbeitnehmern, dort wo es möglich ist mehr Home Office anbieten um Spritkosten zu sparen. Der Arbeitsort ist leider schlecht per öPNV zu erreichen. Auch Mitarbeiterevents sollten hier für alle durchgesetzt werden. Das fehlt sehr in diesem familiäreren Betrieb.
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Anonym
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Work-Life-Balance und das Miteinander.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich: - Keine einheitlichen Regeln für alle. - Keine Firmenevents. - Kein Weihnachts- Urlaubsgeld - Work-Life-Balance Verbesserungsvorschläge: Arbeitszeitmodelle überarbeiten. Mitarbeiter fördern und Firmenevents veranstalten. Die Leistungen für die Mitarbeiter sollten erhöht werden.
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Die Akte
Deutschland
Häufige Fragen zu HEIDEMARK
Ist HEIDEMARK seriös?
HEIDEMARK erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 56 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: Unternehmenssitz: Deutschland. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Wie bewerten Kunden HEIDEMARK?
Kundinnen und Kunden bewerten HEIDEMARK im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 56 Bewertungen. 56 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Ist das Profil von HEIDEMARK beansprucht?
Nein. Das Profil von HEIDEMARK ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann HEIDEMARK hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Antwortet HEIDEMARK auf Bewertungen?
HEIDEMARK antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Kann HEIDEMARK negative Bewertungen löschen lassen?
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Wir löschen keine Bewertungen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.