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Unternehmenkestenholzgruppe.com
Kestenholz Gruppe Deutschland Erfahrungen
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47 in den letzten 12 Monaten
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Anonym
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Kader
Gut am Arbeitgeber finde ich: Alle Mitarbeiter sind vernetzt Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Zur Zeit keine Negative Vorfälle Verbesserungsvorschläge: Mitarbeiter nach Möglichkeit gut vernetzen Arbeitsatmosphäre: Sehr Gut Image: Sehr gut Work-Life-Balance: Habe kein Karriere/Weiterbildung: Alle Türe offen Gehalt/Sozialleistungen: Bin sehr zufrieden Umwelt-/Sozialbewusstsein: Wird Konstant daran gearbeitet Kollegenzusammenhalt: Sehr Gut Umgang mit älteren Kollegen: Sehr gut Vorgesetztenverhalten: Wird sofort alles besprochen Arbeitsbedingungen: Sehr Gut Kommunikation: Kleine Team Gleichberechtigung: Gute Kommunikation Interessante Aufgaben: Kleine Filiale
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Anonym
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Entwicklungschancen
Gut am Arbeitgeber finde ich: Bezahlung, Jobrad, Hansefit und Weiterentwicklungschancen Schlecht am Arbeitgeber finde ich: in der Teilzeit noch etwas starr in der Handhabung, noch keine Viertagewoche Verbesserungsvorschläge: Verbesserung der Stellenanzeigen, ist unübersichtlich und kompliziert Gut am Arbeitgeber finde ich: Gut finde ich an meinem Arbeitgeber, dass mein Chef immer für mich da ist und mich wahrnimmt. Ich kann sein wie ich bin und keiner versucht mich zu ändern. Ich darf Authentisch sein. Arbeitsatmosphäre: Die Arbeitsatmosphäre ist dynamisch und inspirierend. Jeden Tag erlebe ich neue Herausforderungen und freue mich über Erfolgsgeschichten wenn ich Kunden zufrieden und glücklich machen kann. Kollegenzusammenhalt: Meine Kollegen sind die Besten: immer unterstützend, toller Zusammenhalt und zuverlässig sind immer für mich da in jeder Situation Vorgesetztenverhalten: ich möchte die Gelegenheit nutzen, um meine Zufriedenheit mit meiner aktuellen Arbeitssituation auszudrücken. Ich schätze es sehr das ich wertgeschätzt und unterstützt werde. Mein Chef nimmt mich wahr und hat immer ein offenes Ohr. Die Zusammenarbeit mit meinem Chef ist wirklich großartig und trägt maßgeblich zu meinem Wohlbefinden bei der Arbeit bei. Dafür ein dickes Dankeschön! Kommunikation: Die Kommunikation im Team ist hervorragend: klar, offen und stets unterstützend ich kann jeden fragen und mir wird bei Problemen immer geholfen.
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Anonym
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Anspruchsvolle aber zeitlich entspannte Arbeit
Gut am Arbeitgeber finde ich: Es gibt zusätzlich zum Gehalt noch die Möglichkeit auf bis zu 30% Leistungvergütung, Urlaubs- Und Weinachtsgeld sowie sehr viele Benefits (cooperate benefits/ partneschafts Firmen bieten Rabatte darunter Europapark/ Mitarbeiterrabatte/ Jobrad etc.). Angenehmes Arbeitsklima Abteilungsübergreifend. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Die Größe der Unternehmensgruppe lässt das Gefühl des Familienbetriebs verloren gehen (verständlich bei mehreren 1000 Mitarbeitern) wodurch Teamaktivitäten auch in den Standorten selbst auf maximal einen eintages Ausflug pro Jahr reduziert werden. bei diesen Ausflügen kommt es dann teils zu grüppchenbildung, wodurch ein beschränktes Gemeinschaftsgefühl entsteht. Verbesserungsvorschläge: Die Arbeitsplanung liegt aktuell in der Hand des eigenen Standortes sowie dem Hauptstandort . dadurch entsteht eine teils über- teis deutlich unterlastete Zeitplanung. An manchen Tagen ist bei 10 anwesenden Mechanikern Arbeit für 7 da an anderen Tagen sind Urlaubsbedingt 6 Mechaniker Anwesend und die Arbeit ist auf alle 10 ausgelegt.Grund hierfür ist, das der Hauptstandort nicht Auswendig weiß wer wann da ist und nach Vorgabe eingeplant wird. Auch die Teamaktivitäten, wie Abends (Privat) zusammensitzen werden nicht gefördert. wodurch das Teambuilding eingeschränkt wird. Arbeitsatmosphäre: Eigentständiges Arbeiten wird gefördert, wodurch eine entspännte und vertrauensvolle Atmosphäre entsteht Work-Life-Balance: Durch 36- Stunden Woche und Gleitzeit sehr gut gewährleistet Kollegenzusammenhalt: Bei Fragen oder benötigter Hilfestellung bekommt man direkt Unterstützung, egal ob Meister, Diagnosetechniker oder sonstige Fachkraft/Arbeitskollege Umgang mit älteren Kollegen: Unabhängig vom Alter werden Kollegen eingestellt und während des Arbeitsverhältnisses auch Geschult und Weitergebildet Vorgesetztenverhalten: Der direkte Vorgesetzte handelt und entscheidet sehr Mitarbeiterfreundlich Arbeitsbedingungen: Der Betrieb ist auf dem neusten Stand der Technik und sehr Modern ausgestattet, was allerdings dazu führt, dass Internet bei vielen Arbeitsprozessen benötigt wird. Das Internet jedoch hat an manchen Tagen (wenig vorkommend) Probleme. Kommunikation: Wöchentliche Sitzung über aktuellen Stand, Veränderungen und Wünsche und Anträge. Interessante Aufgaben: Der Meister teilt die Arbeit fair ein, sodass jeder Mitarbeiter nach seinen Ansprüchen gerechte Aufträge und passend herausfordernde Arbeit erhält
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Anonym
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*Tolles Familienunternehmen*
Arbeitsatmosphäre: sehr gutes Betriebsklima, offen, ehrlich, transparent Image: Schweizer Familienunternehmen mit Tradition und Werten Work-Life-Balance: Es wird auf die persönlichen Bedürfnisse reagiert Karriere/Weiterbildung: Hier kann man was werden - jeder bekommt eine Chance! Gehalt/Sozialleistungen: Tariflohn und Zusatzleistungen - TOP! Umwelt-/Sozialbewusstsein: sehr hohes Umwelt- und Sozialbewusstsein Kollegenzusammenhalt: es wird viel getan, damit der Zusammenhalt wachsen kann (Betriebsfeiern, Ausflüge, Teambuilding, Besprechungen) Umgang mit älteren Kollegen: Kompetenzen und Erfahrung werden wertgeschätzt Vorgesetztenverhalten: ...hier bin ich leider "befangen", habe eine hohe Meinung von der Sozialkompetenz der Führungsmannschaft Arbeitsbedingungen: haben sich seit der Übernahme durch Kestenholz stark verbessert Kommunikation: saubere Kommunikation, klar definiert Gleichberechtigung: Karriereförderung und Weiterbildung für alle! Interessante Aufgaben: Autohaus ist Abenteuer ;-)
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Anonym
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Faire Bezahlung gutes Teamwork
Gut am Arbeitgeber finde ich: Einfach supper Nett sehr Hilfsbereitschaft Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Bis jetzt noch nie was schlechtes erlebt. Arbeitsatmosphäre: Top Team, großartige Führungskräfte, anspruchsvolle Aufgaben. Image: Wir sind wie eine Familie Karriere/Weiterbildung: Regelmäßiges Schulungsangebot, wer will kann sich weiter entwickeln. Gehalt/Sozialleistungen: Gehalt überdurchschnittlich, Urlaubs- & Weihnachtsgeld Umwelt-/Sozialbewusstsein: Man ist sich seiner Verantwortung bewusst und handelt danach. Vorbildlich. Kollegenzusammenhalt: Im Team und Abteilung super Umgang mit älteren Kollegen: Respektvoll Vorgesetztenverhalten: Vorbildlich, authentisch, fair, herzlich. Super Verkaufsleiterin!!! Kommunikation: Wir verstehen uns alle super gut und können über Probleme / Missverständnisse kommunizieren Gleichberechtigung: Absolut. Keiner wird unfair behandelt es herrscht Gleichberechtigung Interessante Aufgaben: Interessant und abwechslungsreich.
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Die Akte
Häufige Fragen zu Kestenholz Gruppe Deutschland
Ist Kestenholz Gruppe Deutschland seriös?
Kestenholz Gruppe Deutschland erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 47 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: der Firmensitz (Hegenheimer Str. 6, 79576 Weil am Rhein, Deutschland) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Wie bewerten Kunden Kestenholz Gruppe Deutschland?
Kundinnen und Kunden bewerten Kestenholz Gruppe Deutschland im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 47 Bewertungen. 47 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Wo hat Kestenholz Gruppe Deutschland seinen Sitz?
Kestenholz Gruppe Deutschland hat seinen Sitz in Hegenheimer Str. 6, 79576 Weil am Rhein, Deutschland. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
Ist das Profil von Kestenholz Gruppe Deutschland beansprucht?
Nein. Das Profil von Kestenholz Gruppe Deutschland ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann Kestenholz Gruppe Deutschland hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Antwortet Kestenholz Gruppe Deutschland auf Bewertungen?
Kestenholz Gruppe Deutschland antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Kann Kestenholz Gruppe Deutschland negative Bewertungen löschen lassen?
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Wir löschen keine Bewertungen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.