Bewertung
3,5
Gut · von 5 Sternen
Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG Erfahrungen
3,5von 5 · Gut
Nicht beansprucht Beanspruchen Antwortet nicht auf Bewertungen
Stimmen
124
124 in den letzten 12 Monaten
Unternehmen
11%
Anteil 5-Sterne-Bewertungen
Bewertungen (124)
124 in 12 MonatenIhre Stimme
Erfahrung zu Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG schreiben
Anonym
Verifizierte Bewertung
Sehr viel heiße Luft, aber nichts dahinter.
Gut am Arbeitgeber finde ich: Der Lohn wird pünktlich ausgezahlt. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Der Umgang mit den Mitarbeitern im generellen. Die Fluktuation in der Logistik im Standort Maisach ist zum Beispiel so hoch, dass man alle 3 Wochen einen neuen Kollegen kennen lernt und sich gleichzeitig von einem verabschieden muss. Verbesserungsvorschläge: Rundum sollte das Unternehmen dafür sorgen, dass es als Arbeitgeber attraktiv ist und auch bleibt. Dabei sollte es vor allem seine Mitarbeiter schätzen. Wenn nicht finanziell dann zumindest auf menschlicher Ebene. Wenn man aber an jeder Ecke zu hören bekommt, dass ein Rekordjahr nach dem nächsten kommt, den Mitarbeitern aber beim Thema Geld immer wieder sagt, wie schlecht es der Firma doch geht, verliert man sein Glaubwürdigkeit.
0
Anonym
Verifizierte Bewertung
Mitarbeiter stehen an letzter Stelle
Verbesserungsvorschläge: Mitarbeiter als teils des Unternehmenerfolges sehen. Mitarbeiter schätzen. Wert auf Mitarbeiter setzen
0
Anonym
Verifizierte Bewertung
Rücksichtsloses Streben nach Profit
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die Tätigkeit an sich, die Produkte und grundsätzlich die Ansätze des Unternehmens. Das unmittelbare Team. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Die unendliche Profitgier zu Lasten der Belegschaft. Sehr wahrscheinlich war es dieses mal einfach zu viel. Die Konsequenzen werden sich zeigen. Verbesserungsvorschläge: Mehr Menschlichkeit, wahre und aufrichtige Wertschätzung! Die ewigen "Danksagungen" sind schon lange nicht mehr glaubwürdig. Mag sein, dass Geld kein Motivator ist, aber ein Motivationsschub in jedem Fall und um die Grundbedürfnisse "Essen, Wohnen, Leben" für seine Mitarbeiter sicherzustellen. Die Kolleginnen und Kollegen haben sich nach dem unermüdlichen Einsatz eine entsprechende Lohnanpassung verdient, mit besondere Achtsamkeit auf die niedrigeren Lohnniveaus. Benefits für den Mitarbeiter ohne Bedingungen (z.B Coronaprämie wurde mit Bedingungen bezahlt, abhängig ob geimpft oder nicht, Gehaltsstufe, etc.; Inflationsausgleich wird erstmal 2023 bezahlt, aber nur mit Bedingungen und für einige auch mit Abschlägen; Positive Nachrichten einmal OHNE "Wenn und Aber"). In vielen Bereichen ist man zu langsam und träge, man sollte schneller werden. Dafür benötigt es Ressourcen und Investition. Zuerst die Millionen holen und dann investieren ist langfristig möglicherweise eine gefährliche Strategie. Vor allem geht es aber gesundheitlich und psychisch immer zu Lasten von Menschen, die sich aufarbeiten. Achten Sie wieder mehr auf Ihre Mitarbeiter.
0
Anonym
Verifizierte Bewertung
Tandemflug mit Schweizer Käse Schirm
Gut am Arbeitgeber finde ich: Hat nichts direkt mit dem Arbeitgeber zu tun. Die Arbeit und Kollegen sind größtenteils wunderbar. Es gibt (noch) ein familiäres Miteinander. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Umgang mit und Wertschätzung für den Arbeitnehmer Verbesserungsvorschläge: Sehen Sie Ihre Fachkräfte doch mal wieder als Ihr wichtigstes Gut (wie Sie immer so schön sagen) an, und nicht als austauschbare Werkzeugsets! Wenn Sie mit Ihren Mitarbeitern reden und Ihnen Komplimente und Dankessagungen zuwerfen, zerstören Sie diese doch mal nicht gleich wieder mit Ihrem nächsten Atemzug! Bei "Gehaltsanpassungen" für alle, nehmen Sie doch mal auch andere Möglichkeiten in Betracht wie z.B. die Erhöhung des Bruttoeinkommens eines jeden Mitarbeiters (ob Putzfrau/mann, Laborangestellte/r, Assistent/in, Personalmanager/in, Ingenieur/in völlig Wurst) um 500€... Für den Großverdiener vielleicht weniger als paar Prozente, aber denken Sie mal an die Kleinverdiener. Auf wenig Einkommen sind wenige Prozente, nun ja, wenig!
0
Anonym
Verifizierte Bewertung
Attraktive Arbeitgeber agieren in diesen Zeiten deutlich anders
Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Klüber ist im Freudenberg Konzern eines der erfolgreichsten Unternehmen. Ein Großteil des Unternehmensgewinnes wird von Klüber Lubrication erwirtschaftet. Um so erstaunlicher ist es, dass die jährichen Gehaltsanpssungen immer deutlich niedriger ausfallen als bei den anderen Unternehmen im Freudenberg Konzern. Das aktuelle Beispiel hierzu von Freudenberg Sealing Technologies: Gehaltsanpassung in drei Schritten um 6,5%, 3000 € Inflationsausgleich in zwei Schritten, halbes Monatsgehalt als Urlaubsgeld, 15 Std. Zeitgutschrift als Entlastungselement. Bei Klüber gab es eine Gehaltsanpssung von 3% und einen Inflationsausgleich von 1500 €. So entsteht über die Jahre für Klüber Mitarbeiter eine deutliche Gehaltsreduzierung im Vergleich zu anderen Unternehmen im Freudenberg Konzern. Diese Handlungsweise von Klüber ist in keinster Weise nachvollziehbar, da jedes Geschäftsjahr mit neuen Umsatzrekorden über dem eigenen Plan abgeschlossen wurde. Verbesserungsvorschläge: Gleichstellung der Leistungen (Gehaltsanpasssung, Inflationsausgleich) wie bei anderen Unternehmen im Freudenberg Konzern.
0
Die Akte
Häufige Fragen zu Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG
Ist Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG seriös?
Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 124 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: der Firmensitz (Hönebacher Str. 1, 36266 Heringen, Werra, Deutschland) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Wie bewerten Kunden Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG?
Kundinnen und Kunden bewerten Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 124 Bewertungen. 124 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Wo hat Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG seinen Sitz?
Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG hat seinen Sitz in Hönebacher Str. 1, 36266 Heringen, Werra, Deutschland. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
Ist das Profil von Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG beansprucht?
Nein. Das Profil von Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Antwortet Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG auf Bewertungen?
Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Kann Klüber Lubrication München GmbH & Co. KG negative Bewertungen löschen lassen?
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Wir löschen keine Bewertungen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.