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Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die Kommunikation mit Vorgesetzten Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Die Gehälter Verbesserungsvorschläge: Mehr Personal einstellen Arbeitsatmosphäre: In unserem Store ist ein Super Arbeitsklima
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: - Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Lästern ist hier ein Riesen großes Thema. Mitarbeiter, area Manager, Storemanager Verbesserungsvorschläge: Solange die Motivation nicht von oben kommt wird sie niemals unten aus dem Verkauf der Mitarbeiter kommen. Arbeitsatmosphäre: Sehr Hohe Arbeitsbelastung, die zu Stress und Überlastung führt. Dies hat Auswirkungen auf die Stimmung der Mitarbeiter, da sie oft überfordert sind und keine ausreichende Work-Life-Balance haben. Image: „Keiner“ in dieser Firma redet die Firma gut. Es gibt ständig Probleme. Work-Life-Balance: Die hohe Arbeitsbelastung führt dazu, dass die Mitarbeiter oft Überstunden machen müssen und kaum Zeit für persönliche Erholung haben. Selbst wenn sie versuchen, sich auszuruhen, werden sie durch berufliche Anforderungen gestört, sei es durch ständige Anrufe, E-Mails oder dringende Aufgaben. Diese Situation beeinträchtigt die Lebensqualität erheblich und kann langfristig zu Erschöpfung o. burnout führen. (Eigene Erfahrung) Gehalt/Sozialleistungen: Katastrophe Umwelt-/Sozialbewusstsein: Riesen Kartons, extrem viel Kollegenzusammenhalt: Sehr schwankend sobald ein neues Team-Mitglied im Team ist nur Unruhe. Vorgesetztenverhalten: Area manager oder auch die Personalabteilung, leider fehlt hier an Respektvollem Umgang mit den Mitarbeitern. Es wird nie etwas geklärt nur noch mehr Unruhe gestiftet. Darüber hinaus werden Kritik und Feedback oft abgelehnt. Arbeitsbedingungen: Leider nichts auf dem neusten Stand. Die Büros sind klein und nichts ist nach Sicherheitsmaßnahmen. Kommunikation: Definitiv Kommunikationsprobleme zwischen den Teammitgliedern und den Vorgesetzten. Die Führungskräfte Storemanager/Area Manager sind nicht immer transparent und unterstützend. Mitarbeiter fühlen sich oft im Dunkeln gelassen. Gleichberechtigung: Mitarbeiter bekommen unterschiedliche Löhne… Interessante Aufgaben: Riesen Herausforderung 20 Kartons Ware alleine bearbeiten. Diese Art von Aufgabe kann nicht nur stressig sein sondern auch psychisch und emotional belastend sein.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Flache Hierachie Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Umweltbewusstsein ist sehr niedrig Verbesserungsvorschläge: Viel mehr Umweltbewusstsein fördern, flexiblere Arbeitsmodelle, auch für junge Eltern, anbieten Arbeitsatmosphäre: Flache Hierarchie und freundlicher Umgang Miteinander Image: Cooles Modeunternehmen Work-Life-Balance: Es wird viel gearbeitet, es fehlt an flexible Arbeitsmodellen Karriere/Weiterbildung: In der Managementebene wird viel für die persönliche Entwicklung getan, in den Stores werden Verkaufs- und Fachkräfte Kompetenzen geschult. Kaum Aufstiegsmöglichkeiten Gehalt/Sozialleistungen: Eher ein niedriges Gehaltsniveau Umwelt-/Sozialbewusstsein: Es wird viel für das Sozialbewusstsein getan, aber beim Umweltbewusstsein ist viel Platz nach oben Umgang mit älteren Kollegen: Sehr junges Team, es gibt eigentlich keine älteren Mitarbeiter Vorgesetztenverhalten: Freundlicher Umgang Miteinander Arbeitsbedingungen: Schöne moderne Büroräume und Einrichtung aber viele Mitarbeiter arbeiten im Großraumbüro. IT Austattung und Arbeitsplätze sind gut Kommunikation: Regelmäßige Business Updates vom CEO. Interessante Aufgaben: Viel Eigenverantwortung und Autonomie in den Arbeitsbereichen
Anonym
Verbesserungsvorschläge: Viele Sachen werden sehr gut gemacht, von Sprachkurs bis zur Clothing Allowance gibt es tolle Benefits - bitte macht weiter so! Arbeitsatmosphäre: Das Office ist sehr schön und ich fühlte mich immer sehr wohl und willkommen! Work-Life-Balance: Absolut gegeben! Kollegenzusammenhalt: Team und speziell direkte/r Vorgesetzte/r hatte jederzeit ein offenes Ohr und stand unterstützend zur Seite. Vorgesetztenverhalten: Tolles Verhältnis auf Augenhöhe - immer ansprechbar und authentisch! Kommunikation: Gute Kommunikation ist gegeben, jeder ist offen und hilfsbereit bei Rückfragen. Natürlich könnten manche Informationen manchmal noch schneller geteilt werden, trotzdem werden alle Mitarbeiter durch Business Updates des CEOs immer auf dem Laufenden gehalten.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Tolle Lage im Münchner Norden, wunderschöne Büroflächen, gute Ausstattung. Auf gut Glück auch sehr nette Kollegen. Gute Firmenevents und Benefits. Es gibt Mitarbeiterrabatte, ein Budget zum Einkleiden, sowie ein klitzekleines Urlaubsgeld. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Respektloser Umgang mit Kollegen aus dem Retail oder Neulingen, keine konstruktiven Gespräche bei Meinungsverschiedenheiten, sehr unprofessionelle und fragwürdige Verhaltensweisen in der Personalabteilung und dem Area Management. Verbesserungsvorschläge: Schulung in Verhalten, Sozialkompetenz und im führen von Feedbackgesprächen an alle Führungskräfte im Office. Weniger Plastik! Mehr Gehalt und Unterstützung an das Personal im Einzelhandel. Arbeitsatmosphäre: Im Großen und Ganzen sind die meisten Kollegen freundlich und zuvorkommend. Hinter verschlossenen Türen sieht es allerdings ganz anders aus. Einige der Teams sind sehr herablassend und zeigen das auch gerne. Work-Life-Balance: Gelockt wird mit "verführerischen" Kernzeiten. Wer seine Arbeit in diesen Zeiten erledigt und gehen möchte, wird mit bösen Blicken und verurteilenden Kommentaren bestraft. Der Einzelhandel läuft nicht selten in Einzelbesetzung und die Kollegen gehen leider unter. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Ein Poloshirt kommt verpackt in Unmengen an Plastik in einem riesigen Karton. Mehr muss ich dazu glaube ich nicht schreiben. Karriere/Weiterbildung: Wer in seinem Leben nichts tun möchte, außer 24/7 zu arbeiten, hat hier großartige Weiterbildungschancen. Kollegenzusammenhalt: Ellenbogengesellschaft. Zu Beginn hat man tatsächlich das Gefühl wertgeschätzt und gemocht zu werden. Man wird aber relativ schnell merken, dass die Meisten ihre eigenen Ziele verfolgen und man auf sich allein gestellt ist. Vorgesetztenverhalten: Sollten alle nochmal geschult werden. Relativ junge Leute mit wenig sozialen Kompetenzen. Insbesondere die Personalabteilung ähnelt einem Pausenhof der Hauptschule. Das Verhalten des Area Managements ist unter der Gürtellinie. Es werden Dinge gesagt, die ich hier nicht einmal ausschreiben möchte. Die Geschäftsführung ist an sich toll, kriegt aber leider zu wenig der wirklich relevanten Problematik mit. Arbeitsbedingungen: Tolle Lage und schöne Büroflächen, Belichtung und Ausstattung sind in Ordnung. Wenn man hier etwas an seinem Arbeitsplatz verbessern möchte, sollte man dran bleiben und nicht locker lassen, weil gern vergessen wird. Kommunikation: Täglich unendlichen Meetings, die keinen Sinn oder Zweck erfüllen. Kommunikation ja, allerdings ohne relevante Infos. Gehalt/Sozialleistungen: Im Office ganz Okay. Gehälter kommen pünktlich. Der Einzelhandel bietet Mindestlohn. Gleichberechtigung: Hier stößt man definitiv Frauenpower! ABER Lacoste wirbt unter anderem mit dem Schlagwort "Diversität", von welcher man leider (zumindest im Office) nicht all zu viel sehen kann. Interessante Aufgaben: Kommt natürlich auf die Abteilung an, man hat vielseitige Aufgabenbereiche und anspruchsvolle Herausforderungen. Größtenteils wird man aber mit der Abgabe von unzähligen Reportings bombardiert.
Lacoste Germany GmbH erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 63 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: Unternehmenssitz: Deutschland. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten Lacoste Germany GmbH im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 63 Bewertungen. 63 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Nein. Das Profil von Lacoste Germany GmbH ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann Lacoste Germany GmbH hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Lacoste Germany GmbH antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.