Bewertung
3,5
Gut · von 5 Sternen
3,5von 5 · Gut
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Gut · von 5 Sternen
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98 in den letzten 12 Monaten
Unternehmen
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Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die Geschäftsführung war sehr nett und freundlich. Eine sehr angenehme Person, mit der ich gerne zusammengearbeitet habe. Schön wäre es, wenn ähnliche Charaktere in den darunterliegenden Positionen zu finden wären. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Die Arbeitsatmosphäre war durch und durch toxisch! Einarbeitung die dringend erforderlich war, wurde komplett außen vor gelassen. Man holt sich externe Berater ins Haus, setzt diese vor altertümliche Systeme, die teilweise selbst nicht mehr überblickt werden und lernt sie gar nicht an. Die paar verbliebenen Internen wollten ihr Wissen nicht weiter geben und waren mit dem Drücken von herablassenden Sprüchen beschäftigt. Am Ende lag die Schuld aber beim externen Berater, wenn Tickets liegen geblieben sind. Leider muss sich dort grundlegend, vom VG bis hin zur IT-Belegschaft grundlegend etwas ändern. Verbesserungsvorschläge: Konsequentes Handeln bei Fehltritten wäre ein Anfang. Es ist unvorstellbar, was für ein freches Mundwerk sich so mancher dort leistet und wie es einfach hingenommen wird. Selbst auf Hinweise und Beschwerden wurde nicht reagiert, obwohl es angekündigt wurde.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die Kollegen Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Die Angst zu sagen was gedacht wird Verbesserungsvorschläge: Mehr Offenheit
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Das es ein Betriebsrat gibt der sich wirklich für die Angestellten einsetzen. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Gibt zu viele leere Versprechungen von Geschäftsleitung und HR Verbesserungsvorschläge: Inflationsprämie zahlen. Und das Gehalt der Inflation begleichen.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Nah am Wohnort. Interessantes Aufgabenfeld und sehr international. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Durch die Übernahme Marel hat sich vieles zum Negativem verändert. Früher haben wir für Treif gekämpft, das ist leider vorbei. Der Spaß an der Arbeit ist nicht mehr da, leider. Verbesserungsvorschläge: Unbedingt an der Kommunikation arbeiten. Townhalls sind keine Lösung! Vorgesetzte dringend dazu aufrufen mit ihren Untergebenen reden wenn es um Themen geht welche Sie direkt betreffen. HRM ist hier eher eine Behinderung als eine Hilfe. Sich klar werden welche Ziele man mit dem Unternehmen verfolgt und diese auch klar kommunizieren. die kollegen benötigen eine Roadmap über den zukünftigen Weg.
Anonym
Verbesserungsvorschläge: Offener kommunizieren An Tarif der IG Metal orientieren
Marel erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 98 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: Unternehmenssitz: Deutschland. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten Marel im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 98 Bewertungen. 98 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Nein. Das Profil von Marel ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann Marel hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Marel antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.