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PIA Media GmbH Erfahrungen
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Anonym
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Nichts für Karriere Interessierte
Gut am Arbeitgeber finde ich: Work life balance Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Das zu lange und zu viele C Mitarbeiter durchgefüttert werden. Das raubt vielen anderen die Motivation.
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Anonym
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Coole Agenturatmosphäre - Bezahlung unterdurchschnittlich
Gut am Arbeitgeber finde ich: Es war wirklich eine schöne Zeit und ich bin dankbar für die Menschen die ich kennen lernen durfte und die Möglichkeiten die ich bekam. Verbesserungsvorschläge: Mehr abfragen wie zufrieden Angestellte mit ihrem Teamleads sind und dementsprechend handeln. Nicht jeder ist geeignet dafür ein Team zu leiten nur weil er ein paar Jahre im unternehmen ist. Arbeitsatmosphäre: Die Büros sind wirklich sehr schön und modern, guter Kaffe, höhenverstellbare Tische. Image: Man kennt die Agentur kaum. Work-Life-Balance: Zwei Tage Anwesenheitspflicht Gehalt/Sozialleistungen: Unterdurchschnittlich Kollegenzusammenhalt: Mein Team war wirklich super und man hielt immer zusammen Vorgesetztenverhalten: Leider werden teilweise inkompetente Personen Teamlead die nur durch gutes Auftreten positiv wirken aber eig nichts drauf haben. Weiter oben war alles top. Kommunikation: Flache Hierarchien Gleichberechtigung: Hatte das Gefühl Männer werden bevorzugt in Führungspositionen. Interessante Aufgaben: Kunden können langweilig und sehr festgefahren sein. Wenig Neues wollte ausprobiert werden.
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Anonym
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Nicht alles, was glänzt, ist Gold.
Gut am Arbeitgeber finde ich: Mittlerweile? Gar nichts mehr! Verbesserungsvorschläge: Hört euren Mitarbeitern zu! Die Stimmen werden immer lauter, aber es tut sich nichts. Arbeitsatmosphäre: Wird immer schlechter, wenn sie überhaupt vorhanden ist. Karriere/Weiterbildung: Musste erst kündigen, damit man vom Arbeitgeber eine Gehaltserhöhung sowie einen höheren Titel angeboten bekommt. Kollegenzusammenhalt: Sehr gut. Der eigentliche Grund, warum man hier geblieben ist. Vorgesetztenverhalten: Ganz schwierig. Sich für Mitarbeiter einsetzen? Sowas gibt es? Hier nicht. Kommunikation: Kommunikation? Die gibt es nicht. Interessante Aufgaben: Kommt immer auf den Kunden an.
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Anonym
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Keine Perspektive auf erfolgreiche Zukunft
Arbeitsatmosphäre: immer schlechter Kommunikation: nicht vorhanden
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Anonym
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Es gibt schlechtere Arbeitgeber, aber sicher auch bessere.
Verbesserungsvorschläge: Im Bereich Führung und gutes Management ausbaufähig. Karriere/Weiterbildung: Sehr abhängig von der jeweiligen Abteilung. Umwelt-/Sozialbewusstsein: So gut wie nicht vorhanden. Gleichberechtigung: Alle Führungskräfte sind männlich. Gehalt/Sozialleistungen: Agenturgehalt Umwelt-/Sozialbewusstsein: Da ginge deutlich mehr. Gut am Arbeitgeber finde ich: Ich habe bereits einige Arbeitgeber in meiner Karriere Jahren kennengelernt und kenne diverse Unternehmenskulturen von verstaubt bis cool. Aber Performance-Media ist von allen Firmen mein absoluter Liebling. Nirgendwo anders arbeiten so viele nette, offene und hilfsbereite Kollegen. Wie auch immer es gelungen ist, diese Kultur zu etablieren - hier kann man sich nur wohlfühlen. Die wenigen schwarzen Schafe sind leicht zu ignorieren. Ich bin froh, hier gelandet zu sein. Es gibt noch viel zu verbessern, aber daran bin ich beteiligt und das macht mir Spaß. Klar gibt's auch mal Dispute, aber es gibt kaum einen Morgen, an dem ich nicht gerne ins Büro komme. Die Firma ist erfolgreich, so dass die Entlohnung gut sein kann - sofern man anfangs gut verhandelt. Es gibt keine sinn-freien HR-Prozesse. Die Jahresgespräche sind unbürokratisch und auch zwischendurch sind die Führungskräfte flexibel, offen, verständnisvoll und hilfsbereit, wenn man auch persönlich/privat Sorgen hat. Hier gibt es keine Disziplinargespräche bei überdurchschnittlichem Fehlzeiten-Scoring, sondern ernst gemeinte Anteilnahme. Die Arbeitszeitgestaltung ist überwiegend flexibel. Manche Kollegen scheinen hier ihren ersten Volllzeit-Job gefunden zu haben und powern bis spät in die Nacht durch. Aber ich fühlte mich nie dazu genötigt. Und wenn mal etwas nicht läuft, dann trifft man auf Verständnis - wo in anderen Firmen schnell ein Schuldiger gesucht wird. Hier arbeiten erwachsene lebenserfahrene Menschen, die auch produktiv und gut organisiert sind, wenn man sie nicht ständig kontrolliert. Kein Overkill an Meetings, Stand-Ups oder Wir-haben-uns-alle-lieb-Seminaren. Stattdessen einfach mal machen lassen und gelegentlich mal eine coole Grill-Party zwischen schieben. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Die Kommunikation ist leider immer noch ein Thema. Man arbeitet in seinem eigenen Radius an Themen, aber was im großen Stil passiert, erfährt man eher zufällig an der Kaffemaschine. Ich kann damit leben, aber irgendwie würde ich auch gerne erfahren, wo die Reise hingeht. Bisher habe ich vom Management wenig darüber erfahren, womit wir gerade unser Geld verdienen. Auch die Weiterbildungen sind ein schwieriges Thema. Statt regelmäßiger Schulungen gibt es nur kurzzeitige externe Unterstützung. Man muss sich die Zeit nehmen, um sich selbst mit den Themen zu beschäftigen. Aber zum Glück beschwert sich auch niemand, wenn man das Tagesgeschäft etwas bremst und sich selbst schlau hält. Verbesserungsvorschläge: Das Startup-Flair macht Spaß. Aber auch wenn Agenturen offenbar naturgemäß etwas chaotisch sein dürfen, sollte die Welt auch abseits des Kerngeschäfts noch etwas strukturierter werden. Es ist gut, dass man für Fehler keinen Ärger bekommt, aber noch bessere es, vermeidbare Fehler gar nicht erst zu machen. Gut am Arbeitgeber finde ich: Guter Start für Werkstudenten und Berufseinsteiger. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Fehlende Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. Verbesserungsvorschläge: Der Zwang auf mehr Büro und weniger Homeoffice ist nicht zeitgemäß. Arbeitsatmosphäre: Hat in den letzten Wochen stark gelitten, ist aber noch professionell. Image: Hat allgemein ein gutes Image, wenn man uns kennt. Work-Life-Balance: Man hat die Möglichkeit Überstunden abzubauen und natürlich hat man Phasen, wo es hektisch wird. Wie in jeder Agentur. Hängt aber stark vom Vorgesetzten ab. Karriere/Weiterbildung: Hängt ebenfalls vom Vorgesetzten ab, ob sich hier was tut. Leider sind die internen Kurse nicht immer upgedated. Positiv: Mit Eigeninitiative kommt man weit, aber wirklich unterstützt wird man selten. Gehalt/Sozialleistungen: Hängt vom Vorgesetzten ab, bei manchen gibt es schnell eine finanzielle Verbesserung des Gehalts. Sonderleistungen gibt es keine. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Man wird oft auf verschiedene Dinge hingewiesen, habe den Eindruck, man kümmert sich. Kollegenzusammenhalt: Stark, aber der Streß der letzten Monate wird spürbar. Umgang mit älteren Kollegen: Habe keine "sehr alten" Kollegen gesehen, Verhalten gegenüber etwas älteren Kollegen ist immer korrekt. Vorgesetztenverhalten: Man merkt große Unterschiede zwischen den Teams. Manche kümmern sich um ihre Mitarbeiter, andere melden sich nur, wenn es etwas zu tun gibt. Arbeitsbedingungen: Große Büros, die Ausstattung ist auch ok! Kommunikation: Abhängig von der Abteilung, manchmal ist Kommunikation schwammig oder nicht vorhanden. Kommunikation der GF an uns Mitarbeiter ist okay, einige Entscheidungen aber nicht nachvollziehbar und schüren Ängste. Gleichberechtigung: Frauen sind auch in Führungspositionen zu finden, Wiedereinsteigerinnen gibt es auch. Interessante Aufgaben: Abhängig von der Abteilung.
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Die Akte
Häufige Fragen zu PIA Media GmbH
Ist PIA Media GmbH seriös?
PIA Media GmbH erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 317 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Durchschnittlich“. Zur Einordnung: der Firmensitz (Nordstraße 118, 40477 Düsseldorf, Deutschland) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Wie bewerten Kunden PIA Media GmbH?
Kundinnen und Kunden bewerten PIA Media GmbH im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Durchschnittlich“) auf Basis von 317 Bewertungen. 317 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Wo hat PIA Media GmbH seinen Sitz?
PIA Media GmbH hat seinen Sitz in Nordstraße 118, 40477 Düsseldorf, Deutschland. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
Ist das Profil von PIA Media GmbH beansprucht?
Nein. Das Profil von PIA Media GmbH ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann PIA Media GmbH hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Antwortet PIA Media GmbH auf Bewertungen?
PIA Media GmbH antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Kann PIA Media GmbH negative Bewertungen löschen lassen?
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Wir löschen keine Bewertungen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.