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25 in den letzten 12 Monaten
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Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Immer weniger. Chief Operating Officer hat die gute und offene Mitarbeiterkultur zerstört...wie in den letzten Firmen wo er war. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Mit zwei, drei Festen ist die Wertschätzung gezeigt denkt man. Gemäss Chief Executive Officer hat man Motivation selber mitzubringen und für gute Arbeit belohnen soll man sich auch selber. So im Weihnachtsschreiben 2022 der Firma. Krank! Geld stimmt nicht, Umgang mit Mitarbeitern als Verbrsuchsmaterial stimmt nicht. Verbesserungsvorschläge: Chief Executive Officer der wirklich führen kann und Draht zu Mitarbeitern hat. Richtigen Chief Operating Officer Richtiges Personalbüro das sich um Leute kümmert. Heute ein Affentheater. Gut am Arbeitgeber finde ich: nichts Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Information Fluss, Mobbing in einigen Teams wird gut geheissen Verbesserungsvorschläge: genauere Informationen, sinnlos
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: ist offen für den Mitarbeiter Schlecht am Arbeitgeber finde ich: keine kommunikation Verbesserungsvorschläge: Abteilungsleiter sollen wieder mehr selber arbeiten wie sich auf den Lorbeeren ausruhen lassen. Die wenigsten kennen den wirklichen ablauf.
Anonym
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?: Ehrliche und offene Kommunikation den Mitarbeitern gegenüber, die Geschäftsleitung ist sehr bemüht, den aus der Krise entstandene Schaden in Grenzen zu halten Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?: Keine negativen Punkte Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?: Die Firma hat alle nötigen Vorkehrungen dazu getroffen und die Mitarbeiter immer über die momentan aktuelle Situation informiert.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die Rapid bietet für Leute die wollen ein schier endloses Betätigungsfeld, wer will kommt recht schnell in verantwortliche Position, wer beiträgt wird schnell wahr- und ernstgenommen und mit Freiraum und Aufgaben betraut Schlecht am Arbeitgeber finde ich: die Entscheidungsfindung läuft teilweise zu langsam und zu wenig transparent, an einigen Stellen eine gewisse Denke, gegen die man sich manchmal wörtlich durchsetzen muss Verbesserungsvorschläge: Mehr Verbindlichkeit im mittleren Management einfordern, und Verantwortlichkeiten tracken, verschiedene Ansichten zusammenbringen und in Innovationen kanalisieren, Gutes (und davon gibt es viel) auch kommunizieren
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die produktiven Mitarbeiter haben gelernt selber zu planen und organisieren. Sie reden miteinander deshalb ist bei ihnen der Zusammenhalt auch sehr gut. Den Mitarbeitern in der Produktion liegt sehr viel an der Firma. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Kader ist mit sich enorm beschäftigt, dass sie das Potential der "normalen Mitarbeiter" nicht erkennen. Nur mit Ausbildungen können Firmen nicht überleben. Es braucht auch fähige Leute, die wissen was Sie tun. Die oberen Chefs sieht man mehrere Wochen lang nie in der Produktion, doch bei einem Apéro sind sie immer vorbildlich vor Ort, ist ja gratis.... Verbesserungsvorschläge: Oberes Kader soll mit den Mitarbeitern reden. Es bringt nichts nur Sitzungen zu machen damit sie beschäftigen sind. "Zusammen ins Tun kommen" ist ein Punkt in dem sicher sehr viel Potential vorhanden ist.
Rapid Technic AG erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 25 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: der Firmensitz (Industriestrasse 7, 8956 Killwangen, Schweiz) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten Rapid Technic AG im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 25 Bewertungen. 25 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Rapid Technic AG hat seinen Sitz in Industriestrasse 7, 8956 Killwangen, Schweiz. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
Nein. Das Profil von Rapid Technic AG ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann Rapid Technic AG hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Rapid Technic AG antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.