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Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Es fällt leider sehr schwer aufgrund der vielen Punkte etwas gutes zu finden... Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Siehe Bewertung und Kommentare... Verbesserungsvorschläge: Sprecht endlich mit euren Mitarbeitern und hört euch die Bedürfnisse an und geht soweit möglich darauf ein. Es sollte ein Geben und Nehmen sein damit die Zusammenarbeit davon profitiert. Entwickelt zusammen mit den Menschen die an der Quelle sitzen, Maßnahmen um wieder auf Spur zu kommen. Investment statt Verbindlichkeiten schaffen! Investiert in eure Mitarbeiter mit Schulungen und Weiterbildungen, damit diese überhaupt befähigt werden die Aufgaben zu bewältigen. Das schafft Kapazitäten die auch wieder für die Firma profitabel werden. Arbeitsatmosphäre: stetig sinkend aufgrund andauender Überlast und schlechter Führung. Image: Aufgrund der Situation (auch bereits vor der Automotive-Krise) verschlechtert sich das Image innerhalb und auch außerhalb (Kunden) stetig. Seitens Geschäftsführung scheint dies ignoriert zu werden bzw. werden die falschen Maßnahmen ergriffen. Work-Life-Balance: Die Work-Life-Balance war bis Ende 2024 sehr gut, Dank 100% Homeoffice. Leider geht man dank veralteten Denkweisen wieder auf eine Büropflicht seit 2025 und daher auch hier nur 2 Sterne. Karriere/Weiterbildung: Keinerlei Weiterbildungsmöglichkeiten werden hier geboten. Es wird viel versprochen und festgehalten aber letztendlich wird man dauerhaft vertröstet. Auch das bereits vor der Automotive-Krise. Kollegenzusammenhalt: Gegenseitige Hilfe / Unterstützung unter den Kollegen gehört tatsächlich zur Norm. Vorgesetztenverhalten: Es gibt einzelne fachliche Vorgesetzte die sehr gut sind, da sie die Missstände erkennen und auch versuchen dagegen vorzugehen. Leider sind die disziplinarisch Vorgesetzten so weit vom Geschehen entfernt und versuchen nur ihre eigenen Zahlen sauber zu Halten. Was im Projekt passiert ist dann leider zweitrangig... Arbeitsbedingungen: Veraltete Büroflächen, defekte Heizungen im Winter, die standardmäßigsten Utensilien sind oft nicht vorhanden... Gehalt/Sozialleistungen: An sich ist das Gehalt angemessen, es gibt die Möglichkeit auf VL, ansonsten gibt es keine bekannten Zusatzleistungen. Gehalt kam bereits mehrfach nicht rechtzeitig... Interessante Aufgaben: Schlechte Einarbeitung, nicht groß Abwechslungsreich, Machtkämpfe zwischen EDL und OEM.
Anonym
Arbeitsatmosphäre: Der Einsatzort ist bei dem jeweiligen OEM, somit Kontakt via E-Mail/Telefon. Trotz der indirekte Atmosphäre, habe ich immer das Gefühl gehabt unterstützt zu werden, wenn es etwas zu klären gab. Vorgesetztenverhalten: Meine Vorgesetzten waren immer ehrlich, transparent und wertschätzend. Kommunikation: Die Kommunikation mit dem Vorgesetzten erfolgte unkompliziert über Telefon, Termineinträge und Mailverkehr.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Der Nahe Kontakt, einfache und direkte Kommunikation und gute Unterstützung. Guter Umgang. Arbeitsatmosphäre: Sehr naher Kontakt, sehr hilfsbereit Kollegenzusammenhalt: Helfen beim Einstieg eines (neuen) Jobs Vorgesetztenverhalten: nichts zu beanstanden Kommunikation: Pflegen eine gute Kommunikation. Rufe auch zurück an wenn sie gerade nicht erreichbar waren Gehalt/Sozialleistungen: Bei der Stelle wo ich mich beworben habe wurde ich normal nach Tarif bezahlt. Nur Zuschläge wie 13. Gehalt wird eventuell etwas kürzer fallen. Interessante Aufgaben: RLE findet Projekte, welche in deinem Interessengebiet liegen.
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Schnelle Antworten auf alle Rückfragen, auch an Wochenenden eine gute und einfache Kommunikation. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Muss ich ehrlich gestehen, dass ich auch nach längerem überlegen nichts finde. Verbesserungsvorschläge: Gegebenenfalls könnte man die Methode zur Übermittlung der gearbeiteten Stunden etwas vereinfachen, oder über ein Rückmeldeportal anfordern. Umgang mit älteren Kollegen: Kann ich nur an einem Beispiel bewerten, aber dafür gibt es 5* Gleichberechtigung: Kann ich an keinem Beispiel bewerten, deshalb 4*
Anonym
Arbeitsatmosphäre: Ist man beim Kunden, kommt es auf die jeweilige Umgebung an. Work-Life-Balance: RLE ist da sehr modern und praxisorientiert. Wenn die Arbeit erledigt wird, hat man entsprechend alle Freiräume. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Im Rahmen der Möglichkeiten eines Dienstleisters. Karriere/Weiterbildung: Auch hier alles im Rahmen der Möglichkeiten. Kollegenzusammenhalt: Intern durchaus präsent. Extern begegnet man sich im Arbeitsalltag kaum, es wird aber Wert auf regelmäßigen Kontakt gelegt, was enorm hilfreich beim Netzwerkaufbau hilft. Umgang mit älteren Kollegen: Alter spielt für RLE keine Rolle. Vorgesetztenverhalten: Vorbildlich. Meine Vorgesetzten waren immer ehrlich, transparent und wertschätzend. Hängt natürlich immer von den Personen ab, aber im Gegensatz zu anderen Unternehmen habe ich bei RLE keine Hahnen-/Hennenkämpfe von Vorgesetzten (und solchen, die es werden wollen) wahrgenommen. Arbeitsbedingungen: Dienstleister, der allerdings die Möglichkeiten im Sinne des Arbeitnehmers nutzt. Kommunikation: Kommunikation mit Vorgesetzten ist unkompliziert, man pflegt einen engen, aber zwanglosen Austausch. Gehalt/Sozialleistungen: Bei den Dienstleistern weit vorne, man spart nicht am Arbeitnehmer wie andere Konkurrenten. Gleichberechtigung: Ist im positiven Sinn kein großes Thema. Interessante Aufgaben: Entwicklung Automobil und Elektro, da gibt es viele spannende Themen.
RLE INTERNATIONAL Group erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 462 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: der Firmensitz (Brodhausen, 1, 51491 Overath, Deutschland) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten RLE INTERNATIONAL Group im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 462 Bewertungen. 462 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
RLE INTERNATIONAL Group hat seinen Sitz in Brodhausen, 1, 51491 Overath, Deutschland. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
Nein. Das Profil von RLE INTERNATIONAL Group ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann RLE INTERNATIONAL Group hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
RLE INTERNATIONAL Group antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.