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Unternehmenthoraxklinik-heidelberg.de
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Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Das Gehalt ist sehr realistisch und auch die Arbeit an sich ist vielfältig. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Leider fehlt es an Akzeptanz und echter Teamfähigkeit, die nicht gespielt ist. Es wird schlecht über Andere geredet und der PDL Informationen vorenthalten. Verbesserungsvorschläge: Kommunikation untereinander sehr schlecht. Der Eine weiß vom Anderen nix. Die PDL weiß nicht, was die Angestellten hinter seinem Rücken machen. Speziell die Chefin der Thoraxklinik ist zu erwähnen. Sie lügt sich nach oben. Kollegenzusammenhalt: Keine ehrliche Zusammenarbeit Vorgesetztenverhalten: Hinterlistiges Verhalten
Anonym
Arbeitsatmosphäre: Sehr familiär und kollegial Work-Life-Balance: In der Klinik sehr wichtig! Gehalt/Sozialleistungen: Für eine Klinik überdurchschnittlich Vorgesetztenverhalten: Kooperativ! Kommunikation: offen und persönlich Gleichberechtigung: Durch den Tarifvertrag gegeben
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Sonderzahlungen, Kantine, kostenlose Parkplätze, Weihnachtsfeier und Sommerfest Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Kaum Abteilungen haben Home Office, zu wenige Parkplätze, Gehalt den Leistungen anpassen, man wird nicht gefördert, negative Kritik wird nicht angenommen, schlechte Führungskräfte, veraltete Ausstattung Verbesserungsvorschläge: Mehr Junge Leute, die frischen Wind reinbringen und zum Umdenken anregen. Auch mal hinhören, wenn Mitarbeiter sich beschweren. Überall gleiche Voraussetzungen schaffen: Gehalt und Home Office, hier liegen manche Abteilungen weit vorne, was ebenfalls schlechte Stimmung macht! Arbeitsatmosphäre: Kommt drauf an, welchem Team man angehört. Oft herrscht jedoch schlechte Stimmung durch Druck, da zu viel Arbeit, aber zu wenig Personal und weil in manchen Abteilungen vieles möglich ist und in anderen nicht. Es herrst schon länger Aufbruchstimmung und das nicht umsonst. Image: Nicht mehr so wie früher Work-Life-Balance: Viel zu tun wie überall, in manchen Abteilungen besser umsetzbar Karriere/Weiterbildung: Kaum möglich Gehalt/Sozialleistungen: Nicht transparent genug und ungleich Umwelt-/Sozialbewusstsein: Es wird noch viel gedruckt und gefaxt Kollegenzusammenhalt: Die Teams sind hauptsächlich ziemlich zerrüttet, wenig Zusammenhalt Vorgesetztenverhalten: Es gibt viele Mitarbeiter in Leitungspositionen, die absolut keine Ahnung von Führungskompetenzen haben, im Gegensatz, sie wollen ihren eigenen Mitarbeitern schaden Arbeitsbedingungen: Alles ziemlich veraltet Kommunikation: Es wird viel hintenrum gelästert, vor allem gibt es Leute, die immer etwas über alles und jeden wissen
Anonym
Vorgesetztenverhalten: Pflegedienst Leitung ist manchmal etwas schwierig Gut am Arbeitgeber finde ich: Verlässlichkeit des eigenen Teams und die interdisziplinäre Zusammenarbeit. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Die fehlende Würdigung der Arbeitsleistung und der enorme Druck auf alle Bereiche der Klinik. Verbesserungsvorschläge: Bessere Kommunikation und Berücksichtigung von Verbesserungsvorschlägen. Arbeitsatmosphäre: Im letzten Jahr stark zunehmender Druck in verschiedenen Bereichen, der auch das Miteinander der Abteilungen zum negativen beeinflusst. Work-Life-Balance: Sehr hohe Arbeitsbelastung, die zu vielen falschen Abläufen in der Klinik führen. Vorgesetztenverhalten: Keine Führung durch den Vorgesetzten. Arbeitsbedingungen: Im letzten Jahr extreme Verschlechterung des Arbeitsklimas innerhalb der Klinik. Kommunikation: Mangelnde Kommunikation von und zu Führungskräften und Klinikleitung
Anonym
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die Umgebung ist sehr schön und der Neubau sehr gelungen. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Die Personalabteilung ist nicht lobenswert. Keine Reaktionen auf Anfragen bzgl. Vertrag,Arbeitszeit Reduzierung etc. Leider wird dieses Verhalten von der Leitung der Personalabteilung vor gelebt . Im persönlichen Kontakt habe ich die Leitung der Personalabteilung als sehr unangenehm empfunden. Verbesserungsvorschläge: -Mehr Transparenz -Mehr Parkplätze -Wertschätzung der Mitarbeiter verbessern Karriere/Weiterbildung: Im Bereich Weiterbildung Gehalt/Sozialleistungen: Gehalt ist an den Tvöd angepasst. Viele Leitungen, gerade im Pflegebereich haben Sonderzahlungen vereinbart. Leider findet dies trotz guter Leistungen nur im Bereich Leitung statt. Umgang mit älteren Kollegen: Leider ist der Umgang mit älteren Mitarbeitern nicht positiv zu vermerken Vorgesetztenverhalten: Vorgesetzte kommunizieren sehr schlecht. Teilweise werden auf höchster Ebene Anfragen per Mail oder Telefon ignoriert. Kommunikation: Findet teilweise nicht statt
Thoraxklinik Heidelberg gGmbH erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 26 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: der Firmensitz (Röntgenstraße 1, 69126 Heidelberg, Deutschland) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Kundinnen und Kunden bewerten Thoraxklinik Heidelberg gGmbH im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 26 Bewertungen. 26 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Thoraxklinik Heidelberg gGmbH hat seinen Sitz in Röntgenstraße 1, 69126 Heidelberg, Deutschland. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.
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