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Unternehmenwagener-co.de

Wagener & Co. GmbH Erfahrungen

3,5von 5 · Gut

44 Bewertungen

Nicht beansprucht Beanspruchen Antwortet nicht auf Bewertungen

Bewertung

3,5

Gut · von 5 Sternen

Stimmen

44

44 in den letzten 12 Monaten

Unternehmen

9%

Anteil 5-Sterne-Bewertungen

Bewertungen (44)

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Anonym

Deutschland · 7. März 2024

Verifizierte Bewertung

Hat sich viel negativ verändert

Gut am Arbeitgeber finde ich: Es gibt schlechtere Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Es gibt viel, viel bessere Verbesserungsvorschläge: Mehr mit dem Personal reden und zuhören Work-Life-Balance: 2 Schichten, Wochenenden frei Umwelt-/Sozialbewusstsein: Es wird versucht ... Vorgesetztenverhalten: Schrecklich. Keine Vorbildfunktion Kommunikation: Es wird versucht es zu verbessern Gehalt/Sozialleistungen: Mehr wäre schön

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7. März 2024

Anonym

Deutschland · 22. Februar 2024

Verifizierte Bewertung

Es ist leichter schlechtes zu erzählen als gutes zu nennen.

Arbeitsatmosphäre: Leider eine totale Katastrophe! Um ein genaues Bild darüber zu bekommen empfehle ich die anderen Bewertungen zu lesen. Scheinbar ist es seit Jahren das selbe Work-Life-Balance: 2 Schicht. Kollegenzusammenhalt: Hier sehe ich eine stärke. Irgendwie muss man ja bei dem allem zusammenhalten. (Meistens kurze Berufs Beziehungen da viele die Firma verlassen) Vorgesetztenverhalten: Nein, hierzu sage ich nichts. Es wurde alles genannt und ich kann alles bestätigen. Kommunikation: Oh ja!! Sehr viel aber nie wirklich positiv. Dennoch ist es mit manchen Kollegen recht amüsant Gehalt/Sozialleistungen: Geld ist der einzige Grund warum hier einige Durchhalten und ertragen! Interessante Aufgaben: Wer auf Abenteuer mit veralteter Technik steht kommt hier voll auf seine kosten.

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22. Februar 2024

Anonym

Deutschland · 18. Februar 2024

Verifizierte Bewertung

Im Bewerbungsgespräch wird viel versprochen. Im Arbeitsalltag merkt man davon nichts.

Gut am Arbeitgeber finde ich: Nichts Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Eigentlich alles Verbesserungsvorschläge: Man sollte den Umgang mit den Mitarbeitern grundlegend überdenken und von der „ich Chef, du Nix“ Mentalität abrücken. Auch könnten aktive Weiterbildungsangebote und Mitarbeiter-Benefits eine Überlegung wert sein. Vielleicht würden dann die Mitarbeiter auch länger bleiben. Arbeitsatmosphäre: Es werden einem überall wo nur möglich Steine in den Weg gelegt. Von der versprochenen offenen und hilfsbereiten Kultur der offenen Türen könnte man weiter nicht entfernt sein. Image: Die Firma genießt in der Region kein gutes Ansehen Work-Life-Balance: Im Rahmen der Corona Pandemie wurden Arbeirszeitmodelle angesetzt, die weit von angenehmen Arbeitszeiten entfernt sind. Karriere/Weiterbildung: Auch auf Nachfrage werden keine Fortbildungen angeboten. Man investiert nicht in die Mitarbeiter, da man sowieso davon ausgeht, dass diese nicht bleiben. Gehalt/Sozialleistungen: Sozialleistungen und Mitarbeitervorteile gibt es nicht, nicht einmal kostenfreie Wasserspender oder Obstkörbe. Es gibt weder die Möglichkeit zum Jobrad, Jobticket oder Ähnliches. Das gezahlte Gehalt steht im Branchenvergleich nicht gut dar und ist deutlich am unteren Ende angesiedelt. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Umwelt? Mir doch egal! Sozial sein? Kostet nur Geld! Kollegenzusammenhalt: Innerhalb der eigenen Abteilung gab es einen guten kollegialen Zusammenhalt, darüber hinaus fehlanzeige Umgang mit älteren Kollegen: Es werden nur junge Kollegen eingestellt ohne Berufserfahrung. Es herrscht hohe Fluktuation. Sobald ein Mitarbeiter (kritische) Fragen stellt wird er zur persona non grata Vorgesetztenverhalten: Regelmäßige Gespräche mit den Vorgesetzten finden zwar statt, enden aber in Mikromanagement und persönlichen Angriffen statt konstruktiver Kritik Arbeitsbedingungen: Es wird einem aktiv der Spaß an der Arbeit ausgetrieben. Absprachen werden nicht eingehalten, Unterstützung gibt es keine. Kommunikation: Informationen die man für die tägliche Arbeit benötigt werden auch auf Nachfrage oft aktiv zurück gehalten und anschließend wird sich noch über mangelnde Arbeitsqualität beschwert. Erwartungen und Ziele werden nicht klar definiert. Gleichberechtigung: Gleichberechtigung ist da, denn alle Kollegen werden von den Vorgesetzten ungefähr gleich schlecht behandelt. Ob nach Qualifikation oder Tätigkeit bezahlt wird entscheidet der Vorgesetzte, je nachdem was für das Unternehmen besser und für den Mitarbeiter schlechter ist. Interessante Aufgaben: Es werden die immer gleichen Aufgaben verteilt, die man nicht effektiv bearbeiten kann, weil Informationen aktiv zurück gehalten werden

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18. Februar 2024

Anonym

Deutschland · 15. Februar 2024

Verifizierte Bewertung

Nicht zu empfehlen!

Gut am Arbeitgeber finde ich: Ich denk immer noch darüber nach..... Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Das alles menschliche auf der Strecke geblieben ist Verbesserungsvorschläge: Behandelt eure Mitarbeiter wie ihr auch selbst behandelt werden wollt! Und hört mal auf Vorschläge der "kleinen" Leute, die aber täglich direkt an der Front arbeiten und manchmal besser wissen wie es geht! Arbeitsatmosphäre: Jeder gegen Jeden! Langjährige Mitarbeiter mobben neue. Image: Mehr Schein als Sein Work-Life-Balance: Geht immer besser Karriere/Weiterbildung: Nur leere Versprechungen! Alles nur auf Papier! Gehalt/Sozialleistungen: Es wird nur das gezahlt was gerade muss, aber Lohnabrechnung genau kontrollieren! Stimmt ganz gerne mal nicht. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Offiziell wird Müll getrennt, aber eigentlich...nicht wirklich Kollegenzusammenhalt: Das wird nur gesprochen aber nicht praktiziert. Jeder haut jeden in die Pfanne und wie teilweise mit Menschen umgegangen wird,ist echt schlimm. Umgang mit älteren Kollegen: Wird nur gemeckert und ausgetauscht Vorgesetztenverhalten: Nur im Notfall stören bitte Arbeitsbedingungen: Großes Loch in der Decke wo es reinregnet, Maschinen die ins Museum gehören, Gleichberechtigung: Frauen mit gleicher Qualifikation bekommen nicht die gleichen Verträge oder Lohn wie Männer. Interessante Aufgaben: Eigentlich immer das gleiche zu tun. Nur das Produkt wechselt

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15. Februar 2024

Anonym

Deutschland · 6. Februar 2024

Verifizierte Bewertung

Aus meiner Sicht ein Guter und Solider Arbeitgeber Mit Tradition und vor allem noch mit Werten

Arbeitsatmosphäre: Gut Image: ist Schlechter als es sein Sollte was ich Persönlich Schade Finde Habe Dort noch keine Schlechten Menschen Getroffen Karriere/Weiterbildung: Wird Wert drauf Gelegt Es Gibt Sop´s und Schulungen Gehalt/Sozialleistungen: Man Sollte nie vergessen wo man Herkommt aus meiner Sicht Sehr Gut Umwelt-/Sozialbewusstsein: Ist Wichtig und Gerät auch in diesem Unternehmen nicht in Vergessenheit Kollegenzusammenhalt: ist sehr gut Familiäres Umfeld Umgang mit älteren Kollegen: Ist in Ordnung würde ich Sagen der Respekt ist da Vorgesetztenverhalten: Für mich Persönlich ok hatte bis lang keine Probleme Die Tür zum Büro ist immer in Reichweite und man Kann Normal Über alles Reden :) Arbeitsbedingungen: Sehr viel Technik wer es mag kommt auf Jeden fall auf Seine Kosten Kommunikation: Auch wenn nicht alle einen gleich verstehen ist es kein Weltuntergang man hat ja noch Hände und Füße :) Gleichberechtigung: Mache den Job Zwar erst Knapp 1 Jahr aber Wurde von alles mit Offenen Armen Aufgenommen da muss man auch mal Danke Sagen Interessante Aufgaben: Eindeutiges Ja Über 400 Produkte und es Wird nie Langweilig

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6. Februar 2024

Die Akte

Häufige Fragen zu Wagener & Co. GmbH

Ist Wagener & Co. GmbH seriös?

Wagener & Co. GmbH erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 44 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: der Firmensitz (Lohesch 48, 49525 Lengerich, Deutschland) ist öffentlich dokumentiert, Kontaktdaten liegen offen. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.

Wie bewerten Kunden Wagener & Co. GmbH?

Kundinnen und Kunden bewerten Wagener & Co. GmbH im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 44 Bewertungen. 44 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.

Wo hat Wagener & Co. GmbH seinen Sitz?

Wagener & Co. GmbH hat seinen Sitz in Lohesch 48, 49525 Lengerich, Deutschland. Die Angabe stammt aus öffentlichen Quellen und dem Impressum.

Ist das Profil von Wagener & Co. GmbH beansprucht?

Nein. Das Profil von Wagener & Co. GmbH ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann Wagener & Co. GmbH hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.

Antwortet Wagener & Co. GmbH auf Bewertungen?

Wagener & Co. GmbH antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.

Kann Wagener & Co. GmbH negative Bewertungen löschen lassen?

Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.

Wir löschen keine Bewertungen.

Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.