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Unternehmenwegmann-automotive.com
WEGMANN automotive GmbH Erfahrungen
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Anonym
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Unsicher Arbeitgeber.
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die stellen alles gut und schön vor dass du glaubt ein gute Unternehmen ist.
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Anonym
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Top Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich: Sehr nette und hilfsbereite Arbeitskollegen, sehr interessante Aufgaben, gute Kommunikation.
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Anonym
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Allgemein Arbeitgeber bewertung
Gut am Arbeitgeber finde ich: top mitarbeiter wertschätzung. top Teamarbeit, Arbeits atmösphäere top. beste Kantine und mahlzeiten. work life balnce ist gut. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: führungkrafte besser gehältere Zahlen. Verbesserungsvorschläge: bessere gehälter zahlen. mehr Mitarbeite kerriere möglichkeiten bitten.
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Anonym
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Bereue den Wechsel nicht
Arbeitsatmosphäre: sehr gute Arbeitsatmosphäre, auch zwischen den Abteilungen (kann allerdings nur über die urteilen mit denen ich zu tun habe). Work-Life-Balance: Home-Office Möglichkeit 2x die Woche.. Warum allerdings dann aufs Jahr gesehen auf 70x beschränkt ist, verstehe ich dann allerdings nicht ganz... Kollegenzusammenhalt: sehr guter Zusammenhalt (in meiner Abteilung), immer wieder auch Unternehmungen außerhalb der Firma.. Arbeitsbedingungen: Moderne Büroausstattung (2 Bildschirme pro Arbeitsplatz, höhenverstellbarer Schreibtisch). Einzig Laptop für HomeOffice etwas älteres Modell.. Gut am Arbeitgeber finde ich: Kollegenzusammenhalt betriebliches Vorschlagswesen Interessante Aufgaben Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Vorgesetztenverhalten Intransparente Kommunikation Verbesserungsvorschläge: Prozesse standardisieren Klare Kommunikationsstrukturen mit Ansprechpartnern festlegen Kommunikation transparent gestalten. Führungskräfte einstellen die das wirklich können und wollen. Arbeitsatmosphäre: Aufgrund der geringen standardisierten Prozesse kann es chaotisch zugehen. Aufgrund des Kollegenzusammenhalts kann man diese Chaos aber ertragen. Image: Leider wurden in der Vergangenheit viele Mitarbeiter verbraten, was das Image leider belastet. Viele langjährige Mitarbeiter sind gegangen weil der Frust zu hoch war. Sehr hohe Fluktuation. Work-Life-Balance: Es wird auf Ausgleich von Mehrarbeit geachtet wenn man stempelt. Bei Vertrauensarbeitszeit wird nicht drauf geachtet und es findet kein Ausgleich statt. Karriere/Weiterbildung: Für die Lieblinge der Vorgesetzten möglich aber kaum externe Weiterbildung. Kaum Chancen sich weiterzubilden Gehalt/Sozialleistungen: Bonus ist an die Anzahl Fehltage gebunden. In meinem Bereich Festgehalt. Umwelt-/Sozialbewusstsein: Es wird zwar zwischen Papiermüll und „zu Verbrennung geeigneter Müll sortiert. Allerdings wird danach doch noch alles gemeinsam verheizt. Keine Elektroparkplätze (Stand Juli24) Fahrradleasing wird seit April 22 Angebote. Die ÖPNV-Anbindung sind nicht gut, was es erschwert macht mit dem Bus zur Arbeit zu kommen. Daher sind die wenigen Autostellplätze meistens früh belegt. Kollegenzusammenhalt: Der Kollegenzusammenhalt ist sehr abteilungsabhängig. Man unterstützt sich aber nur bis zur Abteilungsgrenze, darüber hinaus kaum ein Zusammenhalt. Umgang mit älteren Kollegen: Fair und auf Augenhöhe. Vorgesetztenverhalten: Die „Führungskraft“ ih meinem Fall ist ein Fähnchen im Wind und hat kein Rückgrat. Man wird mit Verbesserungsvorschlägen nicht ernst genommen, bekommt kein Feedback und es verläuft im Sand. Arbeitsbedingungen: Zwei Bildschirme sind Standard. Helle Arbeitsräume. Leider kaum höhenverstellbaren Schreibtische, kabellose Mäuse oder Headsets. Kommunikation: Unklar wer für was zuständig ist. Oft fühlt sich niemand zuständig. Wenn man überhaupt Infos bekommt dann nur über den Flurfunk. Nach dem Firmenmotto „mit offenem Visier“ handelt niemand. Gleichberechtigung: 90% der leitenden Positionen sind von Männern besetzt. In wie weit weiblicher Führungsnachwuchs geplant ist, kann ich nicht beurteilen.
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Anonym
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Mehr Schein als Sein
Gut am Arbeitgeber finde ich: Die erste Zeit war es spannend und interessant, aber nach 1-2 Jahren merkt man, dass man sich nicht weiterentwickeln kann. Aus diesem Grund ist die Fluktuation seit einigen Jahren sehr hoch. Schlecht am Arbeitgeber finde ich: Wie sagt man so schön? Eine Firma zeigt erst dann ihr wahres Gesicht, wenn der Mitarbeiter die Firma verlässt. Ich habe es sehr deutlich beim Abschied aber auch währenddessen erlebt. Die Kollegen sind super, da gibt's nix, aber die "Führungskräfte", mit Ausnahme von max. 3, haben keine Ahnung vom Umgang mit Menschen, insbesondere deren "Führung" und kommunizieren nicht mit ihren Mitarbeitern, schon gar nicht "mit offenem Visier". Auch ihr Verhalten ist häufig von oben herab, ebenfalls wird über die Mitarbeiter ständig hinterrücks gelästert. Die internen Entwicklungschancen und Gehaltserhöhungen werden nach Nase vergeben und sind somit so gut wie nicht präsent. Verbesserungsvorschläge: Mehr und vor allem offene Kommunikation. Keine Lästereien hinterrücks. Arbeitsatmosphäre: Ist okay. Image: Mehr Schein als Sein. Karriere/Weiterbildung: Wird nur nach Nase vergeben. U. a. ein Grund für die hohe Fluktuation. Gehalt/Sozialleistungen: Nur geringe Gehaltserhöhungen möglich. Kollegenzusammenhalt: Einwandfrei! Vorgesetztenverhalten: Nicht vorhanden, viele können nicht einmal "führen" oder mit ihren Mitarbeitern reden. Infos erhält man über den Flurfunk. Arbeitsbedingungen: Alte Hardware, altes Equipment. Kommunikation: Nicht vorhanden. Lästereien hinterrücks, Infos über Flurfunk.
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Die Akte
Deutschland
Häufige Fragen zu WEGMANN automotive GmbH
Ist WEGMANN automotive GmbH seriös?
WEGMANN automotive GmbH erreicht aktuell 3,5 von 5 Sternen aus 103 unabhängigen Bewertungen — Gesamturteil „Gut“. Zur Einordnung: Unternehmenssitz: Deutschland. Alle Stimmen bleiben öffentlich: erfahrungen.app löscht keine Bewertungen gegen Geld.
Wie bewerten Kunden WEGMANN automotive GmbH?
Kundinnen und Kunden bewerten WEGMANN automotive GmbH im Schnitt mit 3,5 von 5 Sternen („Gut“) auf Basis von 103 Bewertungen. 103 davon stammen aus den letzten 12 Monaten.
Ist das Profil von WEGMANN automotive GmbH beansprucht?
Nein. Das Profil von WEGMANN automotive GmbH ist öffentlich, aber nicht vom Unternehmen beansprucht. Deshalb kann WEGMANN automotive GmbH hier nicht auf Bewertungen antworten. Die Firma kann das Profil kostenlos beanspruchen.
Antwortet WEGMANN automotive GmbH auf Bewertungen?
WEGMANN automotive GmbH antwortet hier nicht auf Bewertungen. Ohne beanspruchtes Profil kann die Firma hier nicht antworten.
Kann WEGMANN automotive GmbH negative Bewertungen löschen lassen?
Nein. erfahrungen.app löscht, versteckt oder verkauft keine Bewertungen — auch nicht für verifizierte Unternehmen. Firmen können öffentlich antworten, aber Kritik bleibt stehen.
Wir löschen keine Bewertungen.
Auch nicht für Geld. Unclaimed ist fair. Claimed gibt das Mikrofon — nicht den Radiergummi.